快递员求职偏好与服务质量调查问卷

您好,我们正在开展快递员求职偏好与服务质量相关调研,希望您能抽出几分钟填写这份问卷,您的回答对我们非常重要,问卷信息仅用于研究分析,感谢您的支持!

Q1:您目前的身份是

在职快递员
待业准备求职快递员岗位
曾经做过快递员现已转行
其他行业从业人员,考虑转行做快递员

Q2:您的年龄是

18-24岁
25-34岁
35-44岁
45岁及以上

Q3:您的学历是

初中及以下
高中/中专/技校
大专
本科及以上

Q4:您有没有快递行业相关工作经验

没有任何经验
1年以内经验
1-3年经验
3-5年经验
5年以上经验

Q5:您选择快递员岗位求职最看重哪些因素(最多选5项)

薪资收入水平
工作时间灵活性
计件结算周期
五险一金等福利保障
单量稳定性
配送区域便利性
站点管理人性化程度
品牌企业知名度
是否提供配送工具
职业晋升空间
话费/车补等额外补贴

Q6:您能接受的日均配送单量最低要求大概是

100单以内
101-150单
151-200单
201-250单
250单以上

Q7:您期望的月综合收入是

4000元及以下
4001-6000元
6001-8000元
8001-10000元
10000元以上

Q8:您更偏好哪种薪资结算方式

按月固定发薪
按周结算工资
按日结算工资
计件+保底薪资
纯计件薪资

Q9:您更偏好哪种工作模式

全职快递员
兼职快递员
众包快递员
固定区域承包

Q10:您期望的工作时长是

每天8小时以内
8-10小时
10-12小时
12小时以上

Q11:您更接受哪种配送区域类型

居民区配送
写字楼商务区配送
学校校园配送
工业园区配送
城乡结合部区域配送

Q12:您希望企业提供哪些福利保障

五险一金
节假日加班费
高温/寒冷补贴
年度体检
生日/节日福利
意外险
员工培训
住宿补贴

Q13:如果企业不提供配送车辆,您是否愿意使用自己的车辆配送

愿意,只要有对应补贴就行
愿意,但需要较高的油电/车辆磨损补贴
不愿意,必须企业提供配送车辆
无所谓,看整体薪资待遇

Q14:您获取快递员招聘信息最主要的渠道是

线下招聘市场/站点直招
熟人介绍推荐
招聘APP平台
短视频平台招聘信息
品牌快递官方招聘渠道

Q15:您投递求职时,会不会优先选择直营品牌快递公司

一定会优先选择
会优先考虑,待遇差不多就选直营
无所谓,哪边待遇好选哪边
反而更偏好加盟制网点,因为更灵活

Q16:如果您是在职快递员,您向他人推荐当前就职公司的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q17:您在日常配送工作中,用户投诉主要来自哪方面

配送时效延迟
快件丢失损坏
服务态度问题
上门配送不到位
其他

Q18:您对当前所在站点的管理人性化程度打多少分?(1分非常不人性化,5分非常人性化)

分数
标签

Q19:您认为当前快递配送服务中,最需要改善的问题有哪些

末端配送站点距离远,取件不方便
快递不送货上门
快件包装破损问题严重
配送时效不稳定
快递员服务态度参差不齐
快递丢失索赔流程繁琐

Q20:您认为用户对快递服务最不满意的环节是

下单取件环节
中转运输环节
末端配送环节
售后投诉环节

Q21:您能接受客户要求送货上门的比例大概是多少

全部要求都必须满足
大部分可以满足,特殊情况没办法
只满足有要求的老客户/特殊群体
除非用户额外付费,否则不接受上门
完全不接受上门,全部放驿站

Q22:您工作中遇到客户投诉,一般怎么处理

主动联系客户协商解决
交给站点管理人员处理
直接平台申诉解释
无所谓,不处理

Q23:您认为提升快递服务质量,企业需要做哪些改进

降低快递员人均配送单量
提高派费待遇
优化配送路线规划
加强服务培训
完善投诉处理机制,不合理投诉免于处罚
增加末端配送网点设施

Q24:您对快递行业招聘或者服务质量提升还有什么其他建议?

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