医护人员核心需求舆情监测调研问卷

您好！本次调研旨在了解医护人员的核心需求与真实诉求，为优化医护工作环境与相关政策提供参考，所有数据仅用于整体分析，严格保密，请您放心填写，感谢您的支持！

Q1:您的性别

男

女

Q2:您的年龄范围

20岁及以下

21-30岁

31-40岁

41-50岁

51岁及以上

Q3:您所在的医院等级

三甲医院

三乙医院

二甲医院

二乙及以下基层医院

私立医院/诊所

Q4:您的工作岗位

临床医生

护理人员

医技人员（检验/影像/病理等）

行政后勤人员

公共卫生人员

Q5:您的职称

初级职称

中级职称

副高级职称

高级职称

无职称

Q6:您的从业年限

少于1年

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q7:您对当前的薪资收入满意度如何？（0分非常不满意，10分非常满意）

选项1

Q8:您对当前的工作强度接受度如何？（0分完全无法接受，10分非常轻松）

选项1

Q9:您对当前医院的职业防护条件满意度如何？（0分非常不满意，10分非常满意）

选项1

Q10:您认为当前工作中最突出的压力来源有哪些（可多选）

诊疗工作量过大

医患关系紧张/医疗纠纷风险高

薪资待遇与付出不匹配

职业晋升通道狭窄

职称评审难度大

科研/论文任务重

夜班频繁作息不规律

休息休假得不到保障

职业发展培训机会少

Q11:您最迫切希望改善的工作相关福利是（可多选）

提高薪资水平

增加带薪休假天数

完善工伤保障机制

解决医护子女入学问题

提供住房补贴/福利住房

增加体检频次与保障

优化退休保障政策

提供心理疏导服务

Q12:您是否经历过针对医护人员的言语或肢体暴力

从未经历

偶尔经历（一年1-2次）

偶尔经历（一年3-5次）

经常经历（一年5次以上）

Q13:您认为当前针对伤医行为的法律保护力度是否足够

完全不足

不太足够

一般

比较足够

非常足够

Q14:您当前的心理健康状态如何

非常好，无焦虑抑郁情绪

比较好，偶尔有轻微情绪问题

一般，存在持续性轻度焦虑

比较差，存在中度焦虑抑郁情绪

非常差，已经影响正常工作生活

Q15:您所在单位是否提供定期的心理疏导服务

定期组织，可免费参与

有相关服务，但需要付费

仅有少量资源，很难预约

完全没有相关服务

Q16:您对当前职称评审制度是否满意

非常不满意

不太满意

一般

比较满意

非常满意

Q17:您认为职称评审最不合理的地方是

过于侧重论文科研，忽略临床能力

评审标准不透明

名额过少竞争压力过大

论资排辈现象严重

没有不合理的地方

Q18:您向他人推荐医护这个职业的可能性有多大？（0分完全不推荐，10分强烈推荐）

选项1

Q19:如果重新选择职业，您仍然会选择医护行业的原因是（可多选，不打算继续从事可不选）

热爱医疗行业，救死扶伤有成就感

职业稳定，社会认可度高

已经积累了多年经验，转行成本太高

薪资待遇符合预期

家庭支持从事医疗行业

Q20:如果重新选择，您不会选择医护行业的原因是（可多选，打算继续从事可不选）

工作强度太大，身体吃不消

薪资待遇太低

医患关系危险，人身安全得不到保障

晋升太难，发展空间小

社会认可度低，得不到尊重

作息不规律，影响家庭生活

Q21:请谈谈您对当前医患关系的看法和感受

填空1

Q22:针对改善医护人员工作环境，您还有哪些具体的建议和诉求

填空1

医护人员核心需求舆情监测调研问卷

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