基层工作者认知程度与绩效满意度调查问卷

您好！为深入了解大家对基层工作的认知情况与工作满意度，我们开展本次调查，问卷结果仅用于研究分析，占用您几分钟时间，感谢您的支持与配合！

Q1:您的身份是

一线基层工作者

基层管理者

非基层工作者

其他

Q2:您从事基层工作的年限是（非基层工作者可选择接触了解基层工作的时长）

1年及以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您所在的基层工作领域是

社区/村居服务

乡镇基层政务

基层医疗卫生

基层教育

基层执法

公用事业基层服务（供水、供电、公交等）

其他领域

Q4:您认为基层工作在社会治理体系中的重要性如何

非常重要

比较重要

一般重要

不太重要

完全不重要

Q5:您对当前基层工作者的工作权责划分清晰程度是否满意

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q6:您是否清楚基层工作者的核心工作职能

非常清楚

大致清楚

只了解一部分

不太清楚

完全不清楚

Q7:请您对基层工作者整体的专业能力进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q8:您认为当前基层工作者的工作任务量处于什么水平

任务过重，完全无法承受

任务较大，勉强能完成

任务适中，可以轻松完成

任务较轻，还有很多空余时间

任务过轻，完全没有挑战

Q9:您对目前自己（或您了解的基层工作者）的薪酬福利待遇是否满意

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q10:您认为基层工作者目前面临的主要困难有哪些

工作任务繁重

薪资待遇偏低

晋升空间有限

群众不理解不配合

工作环境条件差

专业培训不足

权责不对等

其他

Q11:您对当前基层工作的绩效考核机制是否满意

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q12:您认为当前的绩效考核结果是否能真实反映基层工作者的实际工作表现

完全可以真实反映

大部分可以反映

只能反映小部分

几乎不能反映

完全不能反映

Q13:您对单位提供的基层工作相关培训是否满意

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q14:您认为自己（基层工作者）目前的工作能力能否完全胜任岗位要求

完全可以胜任

基本可以胜任

部分可以胜任，需要提升

不太能胜任

完全不能胜任

Q15:您对当前基层工作者的职业发展上升通道是否满意

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q16:您在工作中获得的上级支持和指导是否足够

非常足够

比较足够

一般

不太足够

完全不够

Q17:您对当前工作团队的协作氛围是否满意

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q18:您认为社会大众对基层工作者的认知是否准确

非常准确

比较准确

一般

不太准确

完全不准确

Q19:您认为提升基层工作者绩效水平最需要改善的方面是

优化薪酬福利保障

合理调整工作任务量

完善考核评价机制

增加培训学习机会

拓宽职业晋升通道

改善工作环境条件

提升社会认可度

其他

Q20:您对自己当前的工作整体绩效表现是否满意

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q21:您愿意向他人推荐从事基层工作岗位的可能性有多大？（0分完全不愿意，10分非常愿意）

选项1

Q22:您对提升基层工作者认知程度、优化绩效考核还有什么其他建议？

填空1

基层工作者认知程度与绩效满意度调查问卷

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