程序员志愿服务意愿政策影响调研

您好!本次调研旨在了解政策因素对程序员群体志愿服务意愿的影响,调研结果仅用于学术研究,所有信息严格保密,请您根据实际情况填写,感谢您的支持!

Q1:您的年龄范围是

18-25岁
26-30岁
31-35岁
36-40岁
40岁以上

Q2:您的从业年限是

1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您当前的工作城市属于

一线城市
新一线城市
二线城市
三线及以下城市

Q4:您的月收入范围是

5000元及以下
5001-10000元
10001-20000元
20001-30000元
30000元以上

Q5:您是否有过志愿服务经历

有,且参与过1次
有,参与过2-5次
有,参与过5次以上
从未参与过

Q6:您是否了解国内针对志愿服务出台的相关鼓励政策

非常了解
了解一些
仅听说过
完全不了解

Q7:您是否愿意在未来参与志愿服务活动

非常愿意
比较愿意
不确定
不太愿意
完全不愿意

Q8:如果您愿意参与志愿服务,更倾向于以下哪些领域

青少年编程教育普及
乡村数字化建设支持
公益机构技术开发支持
开源项目贡献
大型活动技术保障
应急技术支持服务
环保领域数字化服务
其他

Q9:政策中明确给予志愿服务时长证明,对您参与志愿服务的吸引力有多大

吸引力非常大
有一定吸引力
吸引力很小
没有吸引力

Q10:政策中提到参与志愿服务可享受积分落户加分,对您参与意愿的影响程度是

极大提升参与意愿
小幅提升参与意愿
没有影响
降低参与意愿

Q11:政策中提出参与志愿服务可获得职称评审加分,对您参与意愿的影响程度是

极大提升参与意愿
小幅提升参与意愿
没有影响
降低参与意愿

Q12:政策中给予参与志愿服务的志愿者个人所得税减免优惠,对您参与意愿的影响程度是

极大提升参与意愿
小幅提升参与意愿
没有影响
降低参与意愿

Q13:政策中明确参与志愿服务可以获得相关领域的技能培训机会,对您参与意愿的影响程度是

极大提升参与意愿
小幅提升参与意愿
没有影响
降低参与意愿

Q14:政策中给予优秀志愿服务志愿者行业内荣誉表彰,对您参与意愿的影响程度是

极大提升参与意愿
小幅提升参与意愿
没有影响
降低参与意愿

Q15:如果政策要求企业将员工志愿服务经历纳入绩效考核,会对您的参与意愿产生什么影响

大幅提升参与意愿
小幅提升参与意愿
没有影响
小幅降低参与意愿
大幅降低参与意愿

Q16:您认为目前已有的志愿服务鼓励政策执行效果如何

效果很好,政策都能落地
效果一般,部分政策能落地
效果很差,政策基本没落地
不清楚效果

Q17:政策提供志愿服务期间的误工补贴,对您克服时间/经济障碍参与志愿服务的帮助有多大

帮助非常大
有一定帮助
帮助很小
没有帮助

Q18:如果政策为参与长期志愿服务的程序员提供灵活办公支持协调,会如何影响您的参与意愿

大幅提升参与意愿
小幅提升参与意愿
没有影响
降低参与意愿

Q19:您是否信任当前政策中针对志愿服务参与者的权益保障条款

非常信任
比较信任
不太信任
完全不信任
没了解过相关条款

Q20:政策要求互联网企业为参与志愿服务的员工提供额外带薪假期,会如何影响您的参与意愿

大幅提升参与意愿
小幅提升参与意愿
没有影响
降低参与意愿

Q21:您认为当前政策对程序员参与志愿服务的引导力度足够吗

力度非常充足
力度基本足够
力度不足
力度严重不足

Q22:您认为目前政策在鼓励程序员参与志愿服务方面,存在哪些不足

政策宣传不到位,不了解相关内容
优惠政策门槛太高,很难享受
政策优惠吸引力不足
缺乏落地执行机制
权益保障不到位
没有针对程序员群体的专项政策
其他

Q23:您认为针对程序员群体,政策还需要增加哪些鼓励措施来提升志愿服务参与意愿

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