产品经理岗位质量评价与福利满意度调查问卷

您好,本次问卷旨在调研产品经理岗位的工作质量评价与福利满意度情况,您的反馈将帮助企业优化产品经理岗位管理与福利体系,所有数据仅用于调研分析,请您放心填写。

Q1:您当前的产品经理岗位级别是

初级产品经理
中级产品经理
高级产品经理
产品总监
资深产品专家

Q2:您从事产品经理工作的年限是

1年及以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您所在公司的规模是

10人及以下
11-50人
51-200人
201-1000人
1000人以上

Q4:您对当前岗位的整体工作质量评价如何

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q5:您向他人推荐来您当前公司担任产品经理的可能性有多大(0-10分)

选项1

Q6:您对当前岗位的工作内容匹配度评价如何

完全不匹配
不太匹配
基本匹配
比较匹配
完全匹配

Q7:您对当前岗位的权责划分清晰度评价如何

非常不清晰
不太清晰
一般清晰
比较清晰
非常清晰

Q8:您对当前团队协作氛围的评价如何

非常差
比较差
一般
比较好
非常好

Q9:您对当前岗位获得的成长空间评价如何

完全没有成长空间
成长空间很小
成长空间一般
成长空间较大
成长空间非常大

Q10:您对当前岗位的项目交付流程合理性评价如何

非常不合理
不太合理
一般合理
比较合理
非常合理

Q11:您对当前公司提供的基础薪资满意度如何

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q12:您对当前公司提供的绩效奖金机制满意度如何

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q13:您对当前公司的五险一金缴纳标准满意度如何

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q14:您对当前公司提供的带薪年假制度满意度如何

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q15:您对当前公司提供的法定节假日福利满意度如何

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q16:您对当前公司提供的年度体检福利满意度如何

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q17:您对当前公司提供的培训学习机会满意度如何

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q18:您对当前公司的考勤制度(如弹性上下班、加班调休)满意度如何

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q19:您对当前公司提供的餐补/交通补福利满意度如何

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q20:您对当前公司的远程办公政策满意度如何

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q21:您认为当前产品经理岗位工作质量存在的主要问题有哪些

权责不对等
跨部门协作困难
需求变更频繁无规范
成长晋升通道不清晰
项目 deadlines 不合理
缺乏话语权
其他

Q22:您认为公司目前最需要优化的福利是哪些

基础薪资提升
绩效奖金调整
增加带薪年假天数
完善补充商业保险
增加学习培训预算
优化加班调休机制
增加员工团建频次
其他

Q23:您认为当前岗位的工作压力是否在可接受范围内

完全不可接受
大部分不可接受
一般可接受
大部分可接受
完全可接受

Q24:您对当前公司的晋升机制公平性评价如何

非常不公平
不太公平
一般公平
比较公平
非常公平

Q25:您对提升产品经理岗位工作质量有什么建议

填空1

Q26:您对公司优化产品经理岗位福利体系还有什么其他诉求

填空1
产品经理岗位质量评价与福利满意度调查问卷
关于
1天内
更新
0
频次
26
题目数
分享
问问AI
有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷