设计师薪资期望舆情监测调研问卷

您好！我们正在开展设计师群体薪资期望相关舆情调研，您的回答将帮助我们更准确了解行业现状，本次调研所有数据仅用于分析研究，严格保护个人信息，请您放心填写。

Q1:您目前的职业身份是

在职设计师

自由设计师

设计专业应届生/待业求职者

设计相关岗位管理者

其他设计从业者

Q2:您从事设计相关工作的年限是

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您所在的设计细分领域是

UI/UX设计

平面设计

品牌设计

室内设计

产品外观设计

服装设计

插画/漫画设计

动效/视频设计

3D建模设计

其他设计领域

Q4:您目前所在的城市是

一线及新一线城市

二线城市

三线城市

四线及以下城市

Q5:您所在的公司类型是

互联网企业

设计服务机构/工作室

制造业企业

文化传媒行业

零售/快消行业

房地产/建筑行业

自由职业

其他

Q6:您目前的月均税前收入是

5000元以下

5000-8000元

8000-12000元

12000-20000元

20000-30000元

30000元以上

Q7:您对目前的薪资收入满意度如何

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q8:您当前的薪资水平和您的预期相比

远低于预期

低于预期

基本符合预期

高于预期

远高于预期

Q9:您认为合理的月均税前薪资期望是

8000元以下

8000-12000元

12000-20000元

20000-30000元

30000-50000元

50000元以上

Q10:您的薪资期望主要是根据什么制定的

自身能力和工作成果

行业平均薪资水平

所在城市生活成本

同公司同岗位薪资

同学/同行朋友薪资

自己的生活开销需求

其他

Q11:您认为设计师薪资应该包含哪些核心组成部分

基础固定工资

项目绩效奖金

年终分红

设计版权提成

五险一金

福利补贴

股权/期权

其他

Q12:您对当前设计行业整体薪资水平的推荐满意度是多少？（0-10分）

选项1

Q13:请您对工作付出和薪资收入的匹配度打分

分数

标签

Q14:近一年您对薪资期望有什么变化

显著提高了期望

小幅提高了期望

没有变化

小幅降低了期望

显著降低了期望

Q15:您最近一年是否因为薪资达不到期望换过工作

已经换过工作

有换工作的计划，正在投递简历

有想法但还没行动

完全没有换工作的想法

Q16:您认为目前设计行业薪资低于大部分设计师预期的原因有哪些

行业入行门槛低，从业人员饱和

企业不重视设计价值

经济环境不景气，企业压缩人力成本

新人过度内卷拉低整体薪资

大部分设计师能力达不到高薪要求

行业单价透明，利润空间低

其他

Q17:您是否认同「设计师的薪资水平完全配不上设计师的工作强度」这一说法

非常认同

比较认同

中立

不太认同

完全不认同

Q18:您是否遇到过公司压低设计师薪资的情况

经常遇到

偶尔遇到

从来没有遇到过

Q19:在找工作时，您会因为薪资达不到期望拒绝offer吗

一定会拒绝

大概率会拒绝，除非其他福利很好

看情况，会综合考虑发展空间

大概率会接受，先就业再说

一定会接受

Q20:您认为哪些因素最能支撑设计师获得更高薪资

个人设计能力/创意水平

项目经验和成功案例

知名公司/院校背景

个人IP影响力

沟通协作能力

对接资源的能力

加班时长/工作投入度

其他

Q21:您认为未来一年设计行业的整体薪资会有什么变化

会明显上涨

会小幅上涨

会保持稳定

会小幅下降

会明显下降

Q22:您对当前设计行业薪资还有什么其他看法或感受

填空1

设计师薪资期望舆情监测调研问卷

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