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设计师薪资期望与行业趋势调研问卷

您好！感谢您抽出时间参与本次关于设计师薪资期望与行业趋势的调研，本次调研仅用于行业研究分析，所有数据将严格保密，请您放心填写。

Q1:您当前的设计师岗位类型

UI/UX设计师
平面设计师
品牌设计师
室内设计师
产品外观设计师
服装设计师
插画师
动效设计师
3D建模设计师
其他设计师类型

Q2:您当前的从业年限

1年及以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您当前所在的城市

一线城市（北上广深）
新一线城市
二线城市
三线及以下城市

Q4:您当前所在的企业性质

互联网科技公司
设计事务所/工作室
制造业企业
快消零售企业
房地产/建筑企业
广告传媒公司
自由职业/独立设计师
其他

Q5:您当前的月收入范围（税前）

3k以下
3k-5k
5k-8k
8k-12k
12k-20k
20k-30k
30k-50k
50k以上

Q6:您目前对当前薪资水平的满意度

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q7:您期望的月薪范围（税前）

5k以下
5k-8k
8k-12k
12k-20k
20k-30k
30k-50k
50k-80k
80k以上

Q8:您认为影响薪资水平最关键的因素有哪些

工作经验/从业年限
专业技能水平
项目作品质量
学历背景
所在城市
公司规模
行业赛道
个人品牌影响力

Q9:您近一年薪资涨幅情况是

没有上涨
涨幅低于5%
涨幅5%-10%
涨幅10%-15%
涨幅15%-20%
涨幅超过20%

Q10:您未来1年期望的薪资涨幅是

5%以内
5%-10%
10%-15%
15%-20%
20%-30%
30%以上

Q11:您是否认为当前设计师行业的薪资水平符合您的预期

完全不符合
不太符合
一般
比较符合
完全符合

Q12:您对设计师行业未来三年的薪资增长前景打多少分（1分非常不看好，5分非常看好）

分数
标签

Q13:您认为未来哪类设计师的薪资增长潜力最大

UI/UX设计师
AI生成设计相关设计师
3D/元宇宙相关设计师
品牌策略设计师
交互体验设计师
数字多媒体设计师
其他

Q14:您是否认同「设计师收入两极分化越来越明显」这个观点

非常不认同
不认同
中立
认同
非常认同

Q15:您所在公司设计师薪资的主要构成包含哪些

固定底薪
绩效奖金
项目提成
年终奖
设计版权分成
股票/期权
其他福利补贴

Q16:您换工作时，薪资涨幅最低达到多少您才会考虑接受新offer

不要求涨幅，平薪也可以接受
5%-10%
10%-15%
15%-20%
20%-30%
30%以上

Q17:您是否认为AI工具的普及会影响设计师的整体薪资水平

会大幅拉低整体薪资
会小幅拉低整体薪资
基本没有影响
会拉高高端设计师薪资，拉低低端设计师薪资
会整体拉高设计师薪资

Q18:您是否有通过副业增加设计相关收入

没有，仅全职工作收入
偶尔接小单，副业收入占比低于10%
定期接项目，副业收入占比10%-30%
副业收入占比30%-50%
副业收入超过全职收入

Q19:您认为未来设计师行业的竞争趋势会如何变化

竞争会越来越缓和，需求大于供给
竞争变化不大，供需基本平衡
竞争会越来越激烈，供给大于需求
高端人才竞争不足，低端产能过剩，分化加剧

Q20:您认为设计师要获得更高薪资，最需要提升哪些能力

软件操作技能
创意设计能力
商业思维能力
沟通对接能力
项目管理能力
AI工具运用能力
个人流量运营能力

Q21:您未来是否计划继续在设计行业发展

一定会继续深耕
暂时会继续，未来不确定
不打算长期做，准备转行
已经在准备转行

Q22:您对当前设计师行业薪资趋势还有什么其他看法或建议

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