设计师求职偏好调研活动效果评估问卷

您好！感谢您抽出时间参与本次调研，本次问卷旨在评估设计师求职偏好调研活动的传播与参与效果，了解您的参与体验，所有数据仅用于活动优化，请您放心填写。

Q1:您的身份是

在职设计师

设计类在校学生/应届毕业生

待业求职设计师

设计行业HR/招聘负责人

其他对设计求职感兴趣的人群

Q2:您通过哪个渠道了解到本次设计师求职偏好调研活动

设计类公众号/自媒体

设计相关社区（站酷、花瓣、Behance等）

招聘平台（BOSS直聘、猎聘等）

学校/单位通知

社交平台（微博、小红书、朋友圈等）

好友推荐

其他渠道

Q3:您是第一次参与类似求职偏好调研类活动吗

是第一次

参与过1-2次

参与过3次及以上

Q4:您对本次活动信息宣传清晰度的打分是（1分非常不清晰，5分非常清晰）

分数

标签

Q5:您对本次活动参与流程便捷度的打分是（1分非常繁琐，5分非常便捷）

分数

标签

Q6:您完成本次活动内容的用时大概是

5分钟以内

5-10分钟

10-15分钟

15分钟以上

Q7:您认为本次活动的题目整体长度如何

太短，意犹未尽

适中，刚好完成

有点长，耐心被消耗

太长，差点中途放弃

Q8:您向身边设计师朋友推荐参与本次活动的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q9:您参与本次活动的主要原因是（可多选）

对求职偏好调研主题感兴趣

想了解行业同类设计师的求职趋势

参与活动可以领取福利/抽奖

受他人邀请参与

打发时间，随意参与

其他原因

Q10:活动提到的福利/奖励您是否清楚领取规则

非常清楚

大概清楚，有些地方不明白

完全没看到有福利

完全不清楚规则

Q11:您对本次活动提供的福利/奖励吸引力的打分是（1分完全没吸引力，5分吸引力很强）

分数

标签

Q12:您认为本次活动的题目内容和「设计师求职偏好」主题的相关性如何

完全相关，所有题目都贴合主题

大部分相关，少数题目无关

一半相关，一半无关

大部分不相关，只有少数题目贴合

完全不相关

Q13:您认为本次活动题目内容对您自身求职需求的匹配度打分是（1分完全不匹配，5分非常匹配）

分数

标签

Q14:参与本次活动后，您是否对自己的求职偏好更清晰了

是的，清晰了很多

有一点清晰了

没变化，还是原来的样子

反而更迷茫了

Q15:您认为本次活动哪部分体验最好（可多选）

宣传信息清晰易懂

参与流程简单快捷

题目内容贴合需求

奖励福利吸引人

页面设计舒适美观

用时合理不占用太多时间

其他

Q16:您认为本次活动存在哪些问题（可多选）

宣传不到位，很久才刷到活动信息

参与流程繁琐，跳转太多

题目设计不合理，很多问题不符合我的情况

时间太长，占用时间太多

奖励不清晰，领福利麻烦

页面加载卡顿，体验不好

没发现什么问题

其他问题

Q17:如果之后推出同类型的设计师调研活动，您还愿意参与吗

肯定会参与

可能会参与

不确定

应该不会参与

肯定不会参与

Q18:您是否会向身边正在求职的设计师朋友分享本次活动

肯定会分享

可能会分享

不确定

应该不会分享

肯定不会分享

Q19:您对本次活动的题目内容有什么优化建议

填空1

Q20:您对活动流程和体验有什么改进建议

填空1

Q21:您还希望之后开展哪些方向的设计师相关调研活动

填空1

设计师求职偏好调研活动效果评估问卷

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