设计师睡眠质量及政策影响调研问卷

您好,感谢您参与本次调研。本次调研旨在了解设计师群体的睡眠质量现状,以及相关政策对设计师睡眠健康的影响,调研结果仅用于学术研究,所有信息严格保密,请您根据实际情况填写。

Q1:您的性别

不愿透露

Q2:您的年龄

22岁及以下
23-30岁
31-40岁
41岁及以上

Q3:您的设计师从业年限

1年及以下
2-5年
6-10年
11年及以上

Q4:您所在的设计领域是

UI/UX设计
平面设计
室内设计
建筑设计
服装设计
工业产品设计
影视动漫设计
其他设计领域

Q5:您的工作单位类型是

互联网科技公司
专业设计事务所/工作室
制造业企业
房地产/建筑企业
自由设计师
其他

Q6:您平均每周工作天数是

5天及以下
6天
7天(无固定休息日)

Q7:您平均每天工作时长大约是

8小时及以内
8-10小时
10-12小时
12小时以上

Q8:您是否需要经常加班/在非工作时间处理工作

几乎不需要
每周1-2次
每周3-4次
几乎每天都需要

Q9:您通常入睡的时间是

22点前
22:00-23:00
23:00-次日1:00
次日1:00之后

Q10:您平均每天的总睡眠时间大约是

少于5小时
5-6小时
6-7小时
7-8小时
8小时以上

Q11:您是否存在入睡困难的情况

几乎没有
每周1-2次
每周3-4次
几乎每天都有

Q12:您是否经常在睡眠中醒来且难以再次入睡

几乎没有
每周1-2次
每周3-4次
几乎每天都有

Q13:您早晨醒来后是否经常感到疲惫、没有恢复精力

几乎没有
每周1-2次
每周3-4次
几乎每天都有

Q14:您对自己当前睡眠质量的总体评分为(1分最差,10分最好)

分数
标签

Q15:您认为影响您睡眠质量的主要工作相关因素有哪些

项目截止时间紧迫,需要赶工
临时需求变更,工作安排混乱
通勤时间过长
同事/客户沟通占用非工作时间
工作业绩压力大,精神焦虑
行业内卷,需要持续学习提升
其他

Q16:您所在单位是否执行了明确的双休/8小时工作制政策

严格执行,基本没有例外
有政策但经常需要加班
没有明确的相关政策
完全不执行相关政策

Q17:您所在单位是否禁止要求设计师在节假日强制加班

有明确规定,几乎不安排加班
有规定但偶尔还是会强制加班
没有明确规定,经常安排加班
没有相关规定,节假日随时待命

Q18:您所在单位是否执行了带薪年假制度,您可以正常休息休假

可以正常享受带薪年假
有制度但很难获批休假
有制度但没有加班费也不允许调休
没有相关制度

Q19:您认为当前的加班管理政策对您的睡眠质量影响大吗

完全没有影响
影响很小
有一定影响
影响非常大

Q20:如果企业能够严格落实标准工时政策,您认为您的睡眠质量会得到改善吗

肯定会明显改善
可能会有改善
不确定
应该不会有改善

Q21:您是否支持设计行业推行禁止强制加班、保障休息权的相关政策

非常支持
比较支持
中立
不太支持
非常不支持

Q22:您认为当前的行业监管政策能否有效保障设计师的休息权利

完全可以保障
基本可以保障
只能保障一部分
基本无法保障

Q23:您认为哪些政策可以有效帮助设计师改善睡眠质量

严格落实八小时工作制和双休政策
明确加班补偿和调休制度
加强对互联网、设计行业加班的监管力度
推行按月结算的项目排期制度,避免赶工压缩周期
规范甲方需求变更流程,避免临时加单
出台设计师职业健康保障相关政策
其他

Q24:睡眠质量差是否已经影响到您的工作效率

完全没有影响
影响很小
有明显影响
影响非常严重,已经无法高效工作

Q25:您是否因为长期睡眠不佳出现过健康问题

从来没有
偶尔出现轻微不适
经常出现不适,需要调整休息
已经引发了慢性健康问题

Q26:您对改善设计师群体睡眠质量、保障设计师休息权益还有什么其他建议

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