设计师数字化转型认知与员工满意度调查问卷

您好！本次调研旨在了解设计师群体对数字化转型的认知情况，以及相关工作体验的满意度，调研结果将帮助企业优化数字化转型配套支持，更好地赋能设计师工作。问卷采用匿名形式，所有信息仅用于汇总分析，请您放心填写。

Q1:您所在的岗位角色是

UI/UX设计师

平面设计师

空间设计师

产品设计师

工业设计师

交互设计师

其他设计岗位

Q2:您的从业年限是

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您所在企业的规模是

少于50人

50-200人

201-1000人

1000人以上

Q4:您是否了解企业当前正在推进的数字化转型相关规划

非常了解

基本了解

只听说过，不太清楚具体内容

完全没听说过

Q5:您认为设计师的数字化转型对个人职业发展重要吗

非常重要

比较重要

一般

不太重要

完全不重要

Q6:您认为数字化转型会给设计师工作带来哪些核心改变

完全是正向提升，提高设计效率

利弊各半，机遇和挑战并存

会增加额外工作负担，弊大于利

没什么明显改变

Q7:您目前已经在工作中使用过哪些数字化设计工具

AI生成式设计工具（如Midjourney、DALL·E、文心一格等）

在线协同设计工具（如Figma、飞书文档、蓝湖等）

数据化设计分析工具（如用户行为分析平台、设计数据看板等）

数字化原型与测试工具

3D数字化建模工具

没有使用过任何特殊数字化设计工具

Q8:请您对自身的数字化设计工具操作能力进行打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q9:企业是否为设计师提供过数字化转型相关的培训

定期组织系统化培训

偶尔组织相关分享培训

仅提供了自学资料，没有组织培训

完全没有提供任何培训支持

Q10:您对企业提供的数字化转型培训质量满意吗

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

没有接受过培训，无法评价

Q11:请您打分当前企业的数字化设计硬件设备（电脑、手绘板等）能否满足您的工作需求（1分完全不满足，5分完全满足）

分数

标签

Q12:您认为现有数字化工具是否降低了您的重复工作占比

大幅降低，节省了很多时间

有一定降低，效果比较明显

几乎没有变化

反而增加了更多重复工作

Q13:在推进数字化转型后，您的设计产出质量有什么变化

有明显提升

有小幅提升

没有变化

有所下降

Q14:在数字化转型后，您的团队协作效率有什么变化

大幅提升

小幅提升

没有变化

有所下降

Q15:您是否愿意主动学习更多数字化设计相关的新工具、新方法

非常愿意，主动关注行业动态并学习

愿意参加企业组织的相关学习

无所谓，企业要求就学

不太愿意，现有工具够用了

完全不愿意，会增加工作负担

Q16:您认为设计师在数字化转型过程中遇到的主要障碍是（可多选）

现有工具学习成本太高

企业配套设备/资源跟不上

缺乏系统的培训指导

对数字化转型不理解，存在抵触心理

担心AI等工具会替代设计师岗位

工作任务太重，没有时间学习新技能

没有遇到明显障碍

Q17:您有多大可能性向同行推荐您所在企业的数字化转型支持体系？（0分完全不愿意，10分非常愿意）

选项1

Q18:您对当前企业推进设计师数字化转型的整体节奏满意吗

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q19:您对当前工作中数字化转型带来的工作体验整体满意吗

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q20:您对企业推进设计师数字化转型还有哪些意见或建议？

填空1

设计师数字化转型认知与员工满意度调查问卷

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