人力资源专员免费问卷调查使用频率调研问卷

您好！本次调研旨在了解人力资源从业者对免费问卷调查工具的使用情况，欢迎各位人力资源专员参与填写，您的反馈对我们非常重要

Q1:您所在企业的规模是

少于50人

50-200人

201-500人

500人以上

Q2:您作为人力资源专员，日常工作中是否使用问卷调查工具

每天都用

每周3-5次

每周1-2次

每月1-3次

几乎不用

Q3:您目前主要使用的问卷调查工具是付费还是免费类型

全部使用免费问卷调查工具

大部分使用免费，偶尔用付费

一半免费一半付费

大部分使用付费，偶尔用免费

全部使用付费

Q4:您使用免费问卷调查工具通常用于哪些人力资源场景

员工满意度调研

招聘面试候选人调研

新员工入职需求收集

培训效果评估

员工意见收集

团建活动报名统计

人事政策意见征集

Q5:你选择免费问卷调查工具最核心的原因是什么

企业没有采购预算

只是偶尔使用不需要付费

免费版功能已经满足需求

先试用免费版再考虑后续付费

只是临时用一次，没必要付费

Q6:平均下来，您每个月发起免费问卷调查的次数是

1次及以下

2-4次

5-8次

9-15次

16次及以上

Q7:您觉得免费问卷调查工具的功能能满足您日常人力资源工作的需求吗

完全满足

基本满足

部分满足，有少量需求无法实现

勉强满足，核心功能有缺失

完全不满足

Q8:您觉得当前免费问卷调查工具存在的主要问题是

免费版本题量/收集量限制太大

广告太多影响受访者体验

功能不够丰富，缺少专业HR场景模板

数据分析能力太弱

导出数据有限制

界面不好用，操作复杂

Q9:您平均每次发起免费问卷调查，预计回收多少份有效答卷

10份以内

11-30份

31-50份

51-100份

100份以上

Q10:您是否会向其他同行人力资源专员推荐免费问卷调查工具

肯定会推荐

可能会推荐

不确定

可能不会推荐

肯定不会推荐

Q11:您使用免费问卷调查工具至今有多长时间了

少于3个月

3个月-1年

1-3年

3-5年

5年以上

Q12:您在选择免费问卷调查工具时，最看重哪些方面

免费可使用的题量和回收量

有没有HR相关的问卷模板

数据导出是否免费

有没有广告

操作是否简单易上手

数据安全是否有保障

Q13:您是否有过从免费问卷调查工具转用付费工具的经历

一直用免费，没转用过

有过一次转为付费的经历

偶尔付费，大部分时候还是用免费

未来计划从免费转为付费

没有计划转付费

Q14:您对目前使用的免费问卷调查工具有哪些改进建议

填空1

Q15:您一般通过什么渠道找到免费问卷调查工具

搜索引擎搜索

同行推荐

社交媒体推广

职场平台介绍

之前工作就一直在用

Q16:除了人力资源工作，您还会在哪些场景使用免费问卷调查工具

企业内部其他部门需求

个人活动调研

学校/社团相关事务

其他副业需求

几乎不会在其他场景使用

Q17:您同一时间段会同时使用几款免费问卷调查工具

只固定用1款

同时用2款

同时用3-4款

试过很多款，目前没有固定用的

Q18:请您给目前常用的免费问卷调查工具打个分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q19:如果有功能更完善的新免费问卷调查工具，您是否愿意尝试

非常愿意尝试

可以试试

无所谓

不太愿意换

肯定不愿意换

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