职场新人的学习方式偏好与绩效满意度调查

本次调查面向职场新人，旨在了解职场新人的学习方式偏好与工作绩效满意度情况，为优化新人入职培训体系提供数据参考，调查结果仅用于研究分析，请您放心填写。

Q1:您的性别是

男

女

Q2:您毕业至今进入职场的时长是

6个月以内

6个月-1年

1年-2年

2年-3年

Q3:您目前的学历背景是

大专及以下

本科

硕士

博士及以上

Q4:您所在的行业是

互联网/IT

金融/保险

教育培训

制造业

医疗健康

文化传媒

批发零售

其他行业

Q5:您进入目前公司的时间是

3个月以内

3个月-6个月

6个月-1年

1年以上

Q6:您更偏好哪种学习场景来完成职场技能学习

线下集中培训

线上课程自学

在岗边做边学

导师一对一带教

Q7:您日常会选择哪几种职场新人的学习渠道补充技能

公司内部学习平台

外部付费线上课程

免费公开短视频/图文教程

行业社群交流学习

向部门同事请教

专业书籍/文献

Q8:您偏好的单次学习时长是

15分钟以内

15-30分钟

30分钟-1小时

1小时以上

Q9:您偏好的学习内容呈现形式是

图文文档

短视频

直播课程

案例实操讲解

问答互动形式

Q10:您一般会在哪个时间段安排学习

工作日上班间隙

工作日下班后

周末休息日

碎片化空闲时间随时学

Q11:您更倾向于哪种学习节奏

一次性集中学完相关内容

每天固定时段分阶段学习

有空就学没有固定节奏

Q12:请您对目前常用的职场学习方式的实用性打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q13:当前的学习方式是否满足您的岗位工作需求

完全不能满足

基本满足需求

部分满足需求

完全满足需求

Q14:您愿意向其他职场新人推荐您目前偏好的学习方式的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q15:您目前对个人工作绩效的满意度是

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q16:您认为当前偏好的学习方式对您绩效提升的帮助程度打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q17:您认为哪种职场新人的学习方式对绩效提升帮助最大

导师一对一带教

在岗实操练习

系统线上课程学习

线下集中培训

自主碎片化学习

Q18:您在学习过程中遇到的主要障碍有哪些

时间不够用

学习内容不符合岗位需求

学习资源质量差

没人答疑解惑

自制力不足难以坚持

学习费用过高

Q19:您对优化职场新人学习培养体系有什么具体建议

填空1

职场新人的学习方式偏好与绩效满意度调查

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