求职者对招聘问卷调查平台看法调研问卷

您好，我们正在开展针对求职者对招聘问卷调查平台看法的调研，诚邀您分享您的真实使用体验与想法，您的反馈对我们非常重要。

Q1:您是否有使用过招聘问卷调查平台完成求职相关测评或信息收集？

多次使用过

偶尔使用过

听说过但没使用过

完全没听说过

Q2:您的性别是？

男

女

其他

Q3:您当前的求职阶段是？

应届毕业生求职

在职跳槽求职

转行求职

待业重新求职

Q4:您平均多久会接触一次招聘问卷调查类环节？

每个月1次及以上

每2-3个月1次

半年1次

几乎不会接触

Q5:您使用招聘问卷调查平台一般是完成哪些内容？

基本信息登记

职业性格测评

胜任力调研问卷

背景调查信息确认

求职意向收集

Q6:您对当前常用招聘问卷调查平台的页面简洁度打多少分？（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q7:您对当前常用招聘问卷调查平台的题目加载速度打多少分？（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q8:您对当前常用招聘问卷调查平台的题目合理性打多少分？（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q9:您认为招聘问卷调查平台的题目长度设置通常是？

题目太少，无法充分展示自身情况

长度适中，刚好能完成填写

题目太多，填写过程很疲惫

没有固定规律，差异很大

Q10:您是否遇到过招聘问卷调查平台出现隐私相关的不合理题目？

经常遇到

偶尔遇到

很少遇到

从来没遇到

Q11:您认为招聘问卷调查平台存在哪些让您体验不好的问题？

重复填写相同基础信息

题目和应聘岗位不相关

加载卡顿响应慢

广告弹窗过多

页面设计杂乱找不着重点

Q12:您认为招聘问卷调查环节对您最终拿到offer的影响大吗？

影响非常大

有一定影响

影响很小

几乎没有影响

Q13:您愿意向其他求职者推荐体验较好的招聘问卷调查平台吗？（0-10分）

选项1

Q14:您是否能接受企业通过第三方招聘问卷调查平台收集您的求职信息？

完全可以接受

只要不泄露隐私就可以接受

不太能接受

完全不能接受

Q15:您认为招聘问卷调查平台应该新增哪些功能？

填写进度保存功能

题目一键跳过功能

填写结果反馈给求职者功能

隐私信息加密提示功能

适配移动端的优化功能

Q16:您认为招聘问卷调查平台最需要改进的地方是什么？

填空1

Q17:您更偏好哪种形式的求职信息收集环节？

线上招聘问卷调查平台

企业官网内嵌表单

线下纸质填写

HR一对一问答收集

Q18:您认为招聘问卷调查平台的题目设计更应该侧重哪方面？

个人基本信息核实

工作能力与岗位匹配度考察

职业价值观调研

个人兴趣偏好收集

求职者对招聘问卷调查平台看法调研问卷

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