中层管理者的产品功能需求绩效满意度调查

您好！本次调查聚焦中层管理者的产品功能需求与绩效满意度，您的反馈将帮助我们优化产品功能，更好支撑中层管理者的工作开展，请您根据实际情况填写

Q1:您所在企业的规模是

少于50人

50-200人

200-1000人

1000人以上

Q2:您担任中层管理者的时长是

1年以内

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您日常使用该产品的频率是

每天都用

每周3-5次

每周1-2次

每月几次

几乎不用

Q4:请您对当前产品满足中层管理者的产品功能需求的整体程度打分（1-5分，1分极不满足，5分完全满足）

分数

标签

Q5:您认为当前产品对您完成绩效目标的支撑性如何

完全无法支撑

支撑性较弱

一般

支撑性较强

完全可以支撑

Q6:您目前使用该产品核心覆盖的工作场景是

目标拆解与任务分配

团队绩效跟进

跨部门协同沟通

数据汇总分析

员工能力发展跟进

项目进度管理

Q7:请您对产品的目标拆解功能满意度打分

分数

标签

Q8:请您对产品的绩效追踪功能满意度打分

分数

标签

Q9:请您对产品的数据统计分析功能满意度打分

分数

标签

Q10:请您对产品的跨部门协同功能满意度打分

分数

标签

Q11:针对中层管理者的产品功能需求，您认为当前产品最缺失的功能是哪几项

自定义绩效指标配置

实时绩效异常提醒

一键生成团队绩效报告

上下级绩效沟通留痕

目标调整流程化审批

与其他办公系统数据打通

Q12:当前产品的操作复杂度是否符合您的使用预期

太复杂，很难上手

偏复杂，学习成本高

刚好，操作简单易上手

太简单，无法满足复杂需求

Q13:使用该产品后，您的团队绩效完成效率有什么变化

明显下降

没有变化

略有提升

明显提升

Q14:您认为产品功能更新响应中层管理者需求的速度如何

非常慢，从未响应

比较慢，很久才更新

一般，能响应部分需求

比较快，能及时适配需求

非常快，总能满足需求

Q15:您更希望产品优先在哪些方向优化，来匹配中层管理者的产品功能需求

简化操作流程

增加自定义配置能力

优化数据统计维度

完善提醒预警功能

打通更多外部系统

增加移动端适配能力

Q16:您向其他中层管理者推荐该产品的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q17:请您对产品的整体绩效满意度打分（1-5分）

分数

标签

Q18:除了上述提到的功能，您还有哪些产品功能需求未被满足，请具体说明

填空1

中层管理者的产品功能需求绩效满意度调查

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