中层管理者的数据安全认知招聘调研问卷

您好！本次调研为招聘环节的背景调研，旨在了解应聘者的中层管理者的数据安全认知水平，调研结果仅用于招聘评估，请您根据实际情况如实填写，我们会对所有信息严格保密。

Q1:您是否有担任中层管理者的相关工作经验？

有，累计3年及以上

有，累计1-3年

有，累计不满1年

没有相关经验

Q2:您认为对于企业而言，中层管理者的数据安全认知最重要的作用是以下哪一项？

保障企业核心数据资产安全

落实企业数据安全制度

带动团队提升数据安全意识

降低企业数据安全风险

Q3:您是否系统学习过数据安全相关的知识或技能？

参加过企业正规培训，系统学习过

自学过相关内容，有一定了解

仅了解基础常识

从未学习过

Q4:您认为中层管理者需要对管辖团队的数据安全行为负责吗？

需要，是中层管理者的核心职责之一

需要承担部分管理责任

不需要，由专门的安全部门负责

不清楚

Q5:您认为以下哪些属于中层管理者需要掌握的数据安全管理内容？

团队成员数据安全权限分配

日常数据操作的安全合规审核

数据安全事件的上报与应急处理

团队数据安全意识培训

企业数据安全制度的落地执行

Q6:当您发现管辖范围内存在未授权的数据访问行为时，您的第一处理方式是？

立即阻断行为并上报企业安全管理部门

先核实情况，再按流程上报处理

告知当事人停止行为，不做上报

与我无关，不做处理

Q7:您如何看待企业内部核心数据向第三方合作机构共享这件事？

必须经过正规审批流程，做好数据脱敏后才能共享

只要对方是合作机构就可以共享

领导审批同意就可以共享，不需要做其他处理

不清楚相关要求

Q8:您认为员工私人设备可以处理企业内部敏感数据吗？

绝对不可以，任何敏感数据都必须在企业合规设备处理

紧急情况下可以处理，用完删除就好

只要不泄露就可以

不清楚

Q9:您过去是否经历过或管辖范围内发生过数据安全泄露事件？

发生过，并且按照流程完成了应急处理

发生过，但没有妥善处理

没有发生过，但遇到过相关风险隐患

从未遇到过相关情况

Q10:您认为以下哪些行为属于数据安全违规行为？

超出工作需求下载存储企业核心数据

将工作账号转借他人使用

离职时带走企业客户数据

在公共网络环境下处理企业敏感数据

随意转发包含企业内部数据的工作文件

Q11:当企业出台新的数据安全管理制度时，您会怎么做？

主动学习吃透要求，并组织管辖团队培训落实

自己了解要求，按要求执行即可

用到的时候再看，不需要专门学习

遵守领导安排，领导让做什么就做什么

Q12:您认为客户个人信息属于企业敏感数据吗？

属于，必须按照合规要求存储和使用

仅部分核心客户信息属于敏感数据

不属于，可以随意使用

不清楚

Q13:您会定期对管辖范围内的数据资产进行安全梳理吗？

每月至少梳理一次

每季度梳理一次

每年梳理一次

几乎不梳理

Q14:对于团队成员不合规的数据操作行为，您会如何处理？

立即制止并进行安全教育，按规定记录处罚

提醒一次，下次再犯再处理

装作没看见，避免得罪人

交给上级处理

Q15:请简单描述您如果在本岗位担任中层管理者，会从哪些方面提升团队整体的数据安全认知水平？

填空1

中层管理者的数据安全认知招聘调研问卷

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