企业高管的便捷性评价需求调研问卷

您好！非常感谢您抽出时间参与本次企业高管的便捷性评价需求调研，您的反馈对我们完善相关评价体系至关重要，请您根据实际情况填写问卷。

Q1:您所在的企业类型是

民营企业

国有企业

外资企业

合资企业

其他类型企业

Q2:您在企业中的角色是

企业高层管理者

企业中层管理者

企业基层员工

企业外部合作方

其他

Q3:您所在企业的成立年限是

3年以内

3-10年

10-20年

20年以上

Q4:您所在企业的规模（员工人数）是

50人以内

51-200人

201-500人

501-1000人

1000人以上

Q5:您是否接触过针对企业高管的各类评价体系

非常熟悉，经常参与

了解，偶尔接触

听说过，没有实际参与

完全没听说过

Q6:您认为开展企业高管的便捷性评价的必要性如何

非常有必要

有一定必要

必要性一般

完全没有必要

Q7:您对现有企业高管评价流程的便捷性打多少分（1分最不便捷，5分最便捷）

分数

标签

Q8:您认为现有企业高管评价流程不够便捷的原因包括哪些

评价指标过于繁琐复杂

数据收集流程太冗长

评价环节过多需要多部门审批

评价工具使用门槛高

结果输出周期太长

Q9:您认为一次完整的企业高管评价控制在多久内完成属于便捷范畴

1个工作日以内

2-3个工作日

1周以内

1-2周

2周以上都可以接受

Q10:您认为企业高管的便捷性评价应当覆盖哪些评价维度

战略决策能力

经营业绩贡献

团队管理能力

行业资源整合

社会责任履行

个人职业素养

Q11:您更倾向于哪种形式的便捷性评价

线上标准化系统评价

线下简化流程评价

线上线下结合的极简评价

其他形式

Q12:您认为企业高管的便捷性评价需要包含哪些核心功能

自动数据抓取整合

预设评价模板直接使用

一键生成评价报告

支持多终端实时填写

结果快速同步给相关方

评价过程留痕可追溯

Q13:您能够接受便捷性评价牺牲一定的评价精度来提升效率吗

完全可以接受，效率优先

可以接受小幅度牺牲精度

不可以接受，精度优先

看具体场景决定

Q14:您所在企业目前开展企业高管评价的频率是

每年1次

每半年1次

每季度1次

只在任期结束开展评价

不定期开展评价

Q15:如果推出成熟的便捷性评价工具，您所在企业的采购意愿如何

非常愿意采购试用

有一定意愿，会持续关注

暂时没有需求

完全没有意愿

Q16:您对于企业高管的便捷性评价有哪些具体的功能需求

填空1

Q17:您认为便捷性评价相比传统评价最大的优势是什么

节省时间成本

降低组织评价的人力消耗

可以更高频开展评价

降低评价参与者的负担

更及时输出评价结果指导决策

Q18:您认为便捷性评价最适合应用在哪个场景

日常季度/半年度考核

年度综合评价

高管任期届满考核

高管选拔背景调查

高管离任审计评价

Q19:您对企业高管的便捷性评价推广落地的期待值打多少分（1分最低，10分最高）

分数

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