创业者的薪资期望与满意度调查问卷

您好，感谢您参与本次针对创业者的薪资期望相关调研，本次调研旨在了解创业者群体对于自身薪资的满意度情况，所有数据仅用于研究分析，请您放心填写。

Q1:您的创业项目当前处于什么阶段

筹备期

种子期

天使轮

A轮及以后

盈利稳定期

Q2:您的创业时长为

1年以内

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您的创业项目所属行业是

互联网/科技

餐饮/零售

制造业

教育培训

文化传媒

医疗健康

农业

其他

Q4:您的性别是

男

女

不愿透露

Q5:您的年龄区间是

18-25岁

26-35岁

36-45岁

46岁及以上

Q6:创业前您是否有全职工作经验

有，工作1年以内

有，工作1-5年

有，工作5年以上

没有，直接开始创业

Q7:您目前每月从创业项目中获得的实际税前薪资是

没有获得薪资

5000元及以下

5001-10000元

10001-20000元

20001-50000元

50000元以上

Q8:在创业前，您对创业者的薪资期望区间是

5000元及以下

5001-10000元

10001-20000元

20001-50000元

50000元以上

Q9:目前实际获得的薪资和您最初的创业者的薪资期望相比，差异情况是

远低于期望

略低于期望

基本符合期望

略高于期望

远高于期望

Q10:您对当前获得的薪资的满意度打分为（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q11:您是否有定期调整自己的薪资目标的习惯

是，每年都会调整

是，根据项目盈利情况调整

否，一直坚持最初的目标

从来没设定过明确目标

Q12:调整薪资目标时，您更偏向于

上调预期

保持预期不变

下调预期

看情况调整，不一定

Q13:您在设定薪资期望时，主要会考虑哪些因素

项目当前盈利水平

行业同类创始人平均薪资

个人生活开支需求

团队成员平均薪资水平

未来项目增长预期

自己创业前的薪资水平

Q14:您认为创业者是否应该给自己发放固定薪资

必须发放，保障个人生活才能更好创业

应该发放，根据盈利情况设定合理额度

不需要，盈利优先，赚到钱再拿薪资

无所谓，看项目发展情况定

Q15:如果当前薪资低于您的期望，您会选择

降低个人生活开销，继续维持现有薪资水平

调整薪资期望，从项目中多支取薪资

优先推动项目增长，提高整体盈利后再涨薪资

考虑结束创业，寻找全职工作

Q16:您向其他潜在创业者推荐「按自己的期望拿薪资再创业」模式的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q17:您觉得哪些因素最容易影响创业者实际薪资和期望的匹配度

行业大环境变化

项目盈利能力不及预期

初始目标设定过高

个人对资金的分配优先级

需要优先给员工发薪

需要优先投入项目再发展

Q18:您对于设定合理的创业者薪资期望有什么其他建议

填空1

创业者的薪资期望与满意度调查问卷

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