旅游企业员工体验满意度调查问卷

您好!非常感谢您抽出时间参与本次旅游企业员工体验满意度调查,您的真实反馈对我们优化旅游企业的员工管理与工作体验至关重要,请您根据实际情况填写。

Q1:您所在旅游企业的岗位类型是

导游/领队
产品研发/线路设计
门店销售/咨询
市场营销/品牌推广
计调/操作
后勤行政
中高层管理
其他岗位

Q2:您在当前旅游企业的工作年限是

1年及以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您对目前的薪资收入与旅游行业的匹配满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q4:您对当前企业提供的社保、公积金等基础福利的满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q5:您认为旅游企业最需要优化的福利项目是

带团补贴
带薪年假
员工旅游福利
培训学习机会
健康体检
年终奖
住宿餐饮补贴

Q6:您对当前岗位的工作强度接受度是

完全无法接受,强度过大
不太能接受
一般,尚可接受
比较接受,强度合适
完全接受,强度很低

Q7:您的工作内容和岗位职责清晰度如何

非常不清晰
不太清晰
一般
比较清晰
非常清晰

Q8:您对公司提供的工作工具、出团物资配备的满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q9:您和同事之间的团队协作氛围满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q10:您对直接上级的管理方式满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q11:您认为当前旅游企业的内部晋升通道透明度如何

非常不透明
不太透明
一般
比较透明
非常透明

Q12:您对公司提供的职业技能培训(如导游带团技能、产品设计能力等)的满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q13:您对目前工作的稳定性感受是

非常不稳定,随时可能变动
不太稳定
一般
比较稳定
非常稳定

Q14:您对公司现行的绩效考核制度公平性满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q15:您对企业沟通机制(上下级、跨部门沟通渠道)的满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q16:您对工作地点、通勤条件的满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q17:您向他人推荐在本旅游企业工作的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q18:您选择留在当前旅游企业工作的主要原因是

热爱旅游行业
薪资待遇满意
工作氛围好
发展空间大
工作时间灵活
离家近
暂时没有更好的选择

Q19:您认为当前这家旅游企业最需要改进的方面是

薪资福利水平
降低工作强度
优化管理方式
完善晋升机制
增加培训机会
改善工作环境
提升工作稳定性

Q20:您对提升本旅游企业员工体验还有哪些其他建议?

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