物流配送企业人才盘点调研问卷

您好！本次调研旨在完成物流配送企业人才盘点工作，帮助企业精准掌握人才现状、优化人才配置，感谢您抽出时间参与本次调研，您的反馈对我们的人才盘点工作至关重要。

Q1:您所在的岗位属于物流配送企业哪个模块

干线运输配送

末端网点配送

仓储管理

运营调度

客户服务

职能管理

技术支持

其他

Q2:您在当前物流配送企业的工作年限是

1年及以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您的最高学历是

高中及以下

大专

本科

硕士研究生

博士研究生

Q4:您是否获得过物流配送相关专业技能证书

是，已获得初级证书

是，已获得中级证书

是，已获得高级证书

未获得相关证书

Q5:您当前的岗位职级是

基层员工

基层管理者

中层管理者

高层管理者

Q6:您是否能完全胜任当前岗位的工作要求

完全不能胜任

基本不能胜任

部分胜任

基本胜任

完全胜任

Q7:您认为自己在物流配送相关工作中，核心优势能力有哪些

配送路线规划优化能力

应急突发情况处理能力

货物分拣盘点能力

客户沟通协调能力

团队管理能力

物流系统操作能力

成本管控能力

安全合规管理能力

Q8:请您对自己的仓储作业实操能力打分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q9:请您对自己的最后一公里配送服务能力打分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q10:请您对自己的物流安全风险防控能力打分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q11:在过去一年中，您是否完成过物流配送相关的培训学习

从未参加

每年参加1-2次

每年参加3-5次

每月都有参加

Q12:您参加过的物流配送相关培训包含哪些方向

新配送设备操作培训

安全合规培训

服务规范培训

管理能力提升培训

数字化物流系统培训

从未参加过相关培训

Q13:您是否有在现有企业内部晋升的意愿

非常希望晋升

有意愿但不强

暂时没有考虑

完全没有晋升意愿

Q14:您是否接受企业对您进行岗位调动调整

完全接受，愿意调整到更适配的岗位

可以接受跨区域同类型岗位调动

仅接受同区域内岗位调整

完全不接受岗位调动

Q15:您认为当前物流配送企业人才配置存在哪些问题

填空1

Q16:结合本次物流配送企业人才盘点，您是否认为自己的能力适配更高层级岗位

完全适配，可以随时胜任更高层级岗位

基本适配，经过短期培训即可胜任

部分适配，需要长期培养才能胜任

完全不适配，满足现有岗位即可

Q17:您向同行推荐加入本物流配送企业工作的可能性有多大（0-10分）

选项1

Q18:您对企业优化人才培养与人才配置有什么具体建议

填空1

物流配送企业人才盘点调研问卷

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