医护人员的满意度评价可行性调研问卷

您好！本次调研旨在了解医护人员的满意度评价相关可行性信息，您的回答对我们的研究非常重要，感谢您抽出时间参与本次调查。

Q1:您的身份是

在职医护人员

医疗机构行政管理人员

患者

医疗行业研究者

其他

Q2:您所在的医疗机构类型是

三级医院

二级医院

一级医院/社区卫生服务中心

私立医院

其他医疗机构

Q3:您认为开展系统性的医护人员的满意度评价是否有必要

非常有必要

有一定必要

不确定

不太有必要

完全没有必要

Q4:您认为当前所在机构是否已经开展了成熟的医护人员满意度调研

已经开展且体系非常成熟

已经开展但体系不完善

仅偶尔开展零散调研

从未开展

Q5:您认为医护人员的满意度评价应当覆盖哪些维度

工作薪酬福利满意度

工作环境满意度

职业发展空间满意度

医患关系压力满意度

团队协作氛围满意度

医院管理机制满意度

休息休假保障满意度

Q6:您认为开展医护人员的满意度评价最大的阻碍是什么

医护人员工作繁忙没时间参与

担心反馈信息泄露影响个人发展

调研设计不合理无法得到真实结果

机构管理层不重视

投入成本过高没有足够资源支持

Q7:您认为哪种调研形式更适合开展医护人员的满意度评价

线上匿名电子问卷

线下纸质匿名问卷

一对一面对面访谈

小组焦点访谈

线上匿名座谈会

Q8:您能接受的医护人员满意度调研时长是多久

5分钟以内

5-10分钟

10-15分钟

15分钟以上

Q9:您认为多久开展一次医护人员的满意度评价比较合适

每季度一次

每半年一次

每年一次

每两年一次

仅在机构有重大调整时开展

Q10:您认为医护人员的满意度评价完成后，调研结果应当用于哪些方面

优化医院管理政策

改善医护人员工作条件

调整薪酬福利体系

助力医护人员职业发展

仅用于研究不做落地调整

对外展示医院人文关怀形象

Q11:您是否相信医护人员的满意度评价结果能够被机构真实采纳并做出改进

完全相信

比较相信

不确定

不太相信

完全不相信

Q12:如果采用匿名形式开展调研，您是否更愿意给出真实的满意度反馈

一定会给出真实反馈

大概率会给出真实反馈

看情况而定

大概率不会给出真实反馈

一定不会给出真实反馈

Q13:您对目前所在医疗机构开展医护人员满意度调研的支持程度打多少分（1-10分，1分非常不支持，10分非常支持）

分数

标签

Q14:您所在机构的医护人员是否对开展常态化满意度调研有主动需求

多数医护人员都有明确需求

部分医护人员有需求

很少有医护人员提及需求

几乎没有医护人员有需求

Q15:您认为哪些主体适合负责开展医护人员的满意度评价

医疗机构内部人力资源部门

医疗机构独立的调研部门

外部专业第三方调研机构

行业协会组织

高校研究团队

Q16:您认为开展医护人员满意度调研是否能够有效提升医护人员的工作积极性

一定会有明显提升

会有一定程度提升

不确定有没有效果

提升效果非常有限

不会有任何提升

Q17:您对开展医护人员的满意度评价还有哪些其他建议

填空1

医护人员的满意度评价可行性调研问卷

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