医护人员的灵活就业意愿与福利满意度调查问卷

您好，本次调查旨在了解医护人员的灵活就业意愿与相关福利体验，您的回答将为相关政策优化提供重要参考，请您根据实际情况填写。

Q1:您目前的就业状态是

全职公立医院医护人员

全职私立医疗机构医护人员

灵活就业医护人员

待业医护人员

Q2:您的年龄是

22岁及以下

23-30岁

31-40岁

41-50岁

51岁及以上

Q3:您从事医护行业的工作年限是

1年及以下

2-5年

6-10年

11-20年

21年及以上

Q4:您所在的医护岗位类别是

临床医生

护理人员

医技人员

行政后勤

其他卫生技术人员

Q5:您是否了解灵活就业模式

完全不了解

听说过但不了解细节

基本了解

非常了解

Q6:您目前是否有医护人员的灵活就业意愿

完全没有

有一定意向正在了解

已经在筹备转换灵活就业

已经在从事灵活就业

Q7:您产生灵活就业意愿的主要原因是什么

现有工作强度太大

现有工作收入不符合预期

希望获得更多工作自主性

现有职业发展空间不足

对现有福利保障不满意

家庭原因需要更灵活的时间安排

Q8:您意向的灵活就业类型有哪些

多点执业

兼职线上医疗咨询

自主开办个体诊所

医疗行业第三方平台签约服务

居家上门医护服务

其他非医疗机构医护相关服务

Q9:如果选择灵活就业，您最看重的收入模式是

按单次服务计费

按月度固定底薪加服务提成

按项目分成

其他

Q10:您对当前就业单位提供的福利保障满意度打多少分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q11:您对现有福利体系最不满意的部分是

缺乏养老保险

缺乏医疗保险

没有住房公积金

缺乏职业相关保险（如医疗责任险）

带薪年假无法保障

没有节日福利

Q12:如果灵活就业可以提供更符合您需求的福利，您是否愿意转换就业模式

完全不愿意

不确定

愿意尝试

非常愿意

Q13:您认为灵活就业模式需要提供哪些福利才会吸引您参与

可自主缴纳的社会福利保障

平台提供的团体医疗责任险

按接单量计算的带薪休假福利

免费的职业技能培训资源

灵活的养老金缴纳方案

子女教育相关配套福利

Q14:您认为当前限制医护人员灵活就业发展的最主要因素是

政策监管不明确

缺乏完善的福利保障体系

社会认可度低

收入不稳定

职业发展路径不清晰

Q15:您是否认为目前灵活就业医护人员的福利保障力度不足

完全不足

有一定保障但仍不到位

基本充足

非常充足

Q16:如果选择灵活就业，您对未来福利保障的信心打多少分（1分完全没信心，5分非常有信心）

分数

标签

Q17:您身边有同行朋友通过灵活就业实现更高收入和更好福利吗

没有听说过

有少数人

有不少人

非常多

Q18:您对于推动医护人员灵活就业发展、完善福利体系有什么具体建议

填空1

医护人员的灵活就业意愿与福利满意度调查问卷

关于

1周前

更新

283

频次

18

题目数

分享

问问AI

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷