程序员的核心需求福利满意度调查问卷

您好!本次调研旨在了解程序员的核心需求与当前福利的匹配度,您的真实反馈将帮助我们优化福利体系,更好地满足程序员群体的需求,感谢您抽出时间参与本次调研!

Q1:您的当前工作年限是?

1年及以内
2-3年
4-6年
7-10年
10年以上

Q2:您目前所处的城市是?

一线城市
新一线城市
二线城市
三四线及以下城市

Q3:您所在公司的规模是?

50人以内
51-200人
201-500人
501-1000人
1000人以上

Q4:您当前的职级是?

初级程序员
中级程序员
高级程序员
技术主管/架构师
技术经理及以上

Q5:您目前对当前薪资福利的整体满意度是?

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q6:请对当前基础社保公积金福利的满意度打分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q7:请对当前年终奖/绩效奖金福利的满意度打分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q8:请对当前带薪年假/病假/产假等假期福利的满意度打分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q9:请对当前三餐/餐饮补贴福利的满意度打分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q10:请对当前交通补贴/打车报销福利的满意度打分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q11:请对当前住房补贴/住宿福利的满意度打分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q12:请对当前远程办公/灵活工作制福利的满意度打分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q13:请对当前加班调休/加班补贴福利的满意度打分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q14:请对当前技术培训/学习发展补贴福利的满意度打分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q15:请对当前定期体检/商业医疗险健康福利的满意度打分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q16:请对当前员工旅游/团建福利的满意度打分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q17:请对当前设备补贴/居家办公设备配置福利的满意度打分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q18:结合程序员的核心需求,您认为当前公司福利体系最需要优化的方向是哪些?

薪资调整机制
基础保障类福利
健康关怀类福利
工作灵活性相关福利
个人成长发展类福利
生活补贴类福利
其他

Q19:现有福利体系是否匹配您作为程序员的核心需求?

完全不匹配
部分不匹配
基本匹配
大部分匹配
完全匹配

Q20:您认为最能吸引程序员留任的福利是哪些?

更高的基础薪资
弹性上下班/不打卡
定期体检+心理健康支持
足额缴纳社保公积金
学习培训预算支持
住房补贴
年终分红/期权激励
更多带薪休假
免费三餐/下午茶

Q21:您对满足程序员的核心需求、优化公司福利体系还有哪些具体建议?

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