产品经理的人工智能态度招聘调研问卷

您好，本次调研为产品经理的人工智能态度招聘调研，旨在了解您对人工智能应用于产品工作的看法与态度，帮助我们更精准地评估适配岗位需求，问卷填写仅需5-8分钟，信息将严格保密，请您放心填写。

Q1:您目前的职业身份是

产品经理（0-2年工作经验）

产品经理（3-5年工作经验）

产品经理（5年以上工作经验）

产品岗求职者

其他相关互联网岗位

Q2:您日常工作中是否已经使用人工智能工具辅助完成工作？

每天都会使用

每周3-5次

每周1-2次

几乎很少使用

从未使用过

Q3:您目前使用人工智能工具完成哪些产品经理相关工作？

需求文档撰写与润色

竞品信息整理分析

原型方案辅助设计

用户需求调研分析

产品数据初步统计

业务问题 brainstorm

从未使用人工智能工具做相关工作

Q4:您如何看待人工智能对产品经理岗位的影响？

人工智能会取代大部分基础产品工作，产品经理需要升级能力才能不被淘汰

人工智能是辅助工具，不会替代产品经理的核心决策工作

人工智能会拓展产品经理的能力边界，创造更多新的产品机会

暂时看不出明显影响

认为人工智能对产品岗位是负面影响

Q5:请您对自己掌握人工智能工具辅助产品工作的能力打分（1分=完全不会，5分=熟练应用）

分数

标签

Q6:您是否主动学习过与产品经理工作结合的人工智能相关技能？

系统学习过相关课程/培训

自己摸索实践过

仅了解基础概念，没有实践

完全没了解过

Q7:在招聘中，您认为企业是否应该将产品经理的人工智能态度纳入考察维度？

非常应该，这是未来产品岗的核心要求

可以作为参考项，但不是核心考察内容

不需要，人工智能和产品核心工作无关

无所谓

Q8:您认为拥有人工智能应用能力，对产品经理求职的帮助有多大？

帮助非常大，会成为核心竞争力

有一定帮助，能增加求职优势

帮助很小，还是看传统产品能力

没有任何帮助

Q9:您认为产品经理需要具备哪些人工智能相关认知？

了解主流人工智能产品的技术边界与能力

会提示工程，能通过prompt获取有效结果

具备判断人工智能能否解决某类产品问题的能力

能设计融入人工智能能力的新产品功能

不需要具备任何人工智能相关认知

Q10:如果公司要求所有产品经理必须掌握人工智能工具，您的态度是

非常支持，主动学习并应用

可以接受，愿意配合学习

中立，看工作是否需要

比较抵触，增加额外工作负担

非常抵触

Q11:您认为产品经理的人工智能态度会对日常工作产出造成哪些影响？

填空1

Q12:您认为未来3年，人工智能会让产品经理岗位的需求数量发生什么变化？

需求会大幅减少，基础岗位被取代

需求基本不变，只是工作内容变化

需求会增加，会诞生更多和人工智能相关的产品岗位

不确定

Q13:您对人工智能进入产品经理工作领域的接受程度打分（1分=完全不能接受，10分=非常欢迎）

分数

标签

Q14:您认为产品经理在应用人工智能工具时，最大的障碍是什么？

对人工智能技术不了解，不知道怎么用

现有工具效果达不到工作要求

公司没有配套的工具使用权限

担心人工智能出错，需要二次核对反而增加工作量

没有障碍，使用体验很好

Q15:您是否支持在产品经理招聘中，增加人工智能应用相关的笔面试题目？

非常支持

支持作为附加题目

无所谓

不支持

Q16:关于企业在招聘中考察产品经理的人工智能态度，您有什么其他看法或建议？

填空1

产品经理的人工智能态度招聘调研问卷

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