设计师的参与度培训需求调研问卷

您好！本次调研旨在了解设计师群体对于设计师的参与度相关培训的真实需求，您的填写将帮助我们打造更贴合实际需要的培训内容，感谢您抽出宝贵时间参与！

Q1:您目前的职业身份是

初级设计师

中级设计师

高级设计师

设计主管/设计经理

设计总监

其他设计相关岗位

Q2:您的从业年限是

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您所在公司的类型是

互联网科技公司

设计工作室/广告公司

制造业企业

文化传媒行业

初创公司

其他

Q4:您所在团队目前的项目协作模式中，设计师介入项目的阶段通常是

需求初步定义阶段就介入

需求确定后、进入方案策划阶段介入

原型完成后才介入

视觉/产品开发阶段才介入

Q5:您认为当前工作中，设计师的参与度整体水平如何

非常高，全程深度参与所有环节

比较高，核心环节都会参与

一般，仅参与设计输出相关环节

比较低，大多是接到需求直接出图

非常低，很少参与前期讨论和决策

Q6:您对提升自身在项目全流程中参与度的意愿打多少分（1分极低，10分极高）

分数

标签

Q7:您认为目前限制设计师的参与度提升的主要因素有哪些

公司流程规定设计师只需要负责输出设计

团队没有要求设计师提前参与，习惯事后补设计

设计师自身对需求前端环节不了解，没有能力参与

跨部门沟通壁垒，其他岗位不愿意设计师提前介入

个人没有意愿投入更多精力到设计输出以外的环节

其他

Q8:您是否参加过和项目参与相关的培训课程

从来没有参加过

参加过1-2次

参加过3-5次

参加过5次以上

Q9:您希望通过培训提升哪些方面的能力以更好提升参与度

需求挖掘与定义能力

跨部门沟通协作能力

前期战略对齐能力

用户研究融入能力

方案决策参与能力

设计价值呈现能力

冲突协调能力

其他

Q10:您更倾向哪种形式的设计师培训

线上录播课程，可随时观看

线上直播课程，可互动答疑

线下 workshops，实操演练

线下集中授课加案例研讨

混合式培训

Q11:您能接受的单次培训时长是

1小时以内

1-2小时

2-3小时

半天

一天

Q12:您更希望培训安排在什么时间

工作日的晚上

周末

工作日上班时间

Q13:针对提升设计师的参与度的培训，您能接受的培训总周期是

1周以内

1-2周

2-4周

1-2个月

2个月以上

Q14:您是否愿意自费参加这类培训

愿意，只要内容符合需求

可以接受小额付费

不愿意，希望公司付费参加

看内容质量再决定

Q15:您更喜欢培训内容包含哪些模块

行业案例分享

理论知识讲解

实操模拟训练

分组讨论练习

一对一答疑指导

资深设计师经验分享

Q16:您认为培训最应该解决哪一个核心问题

为什么设计师要提前深度参与项目

设计师如何顺利介入项目前期环节

设计师在参与过程中怎么发挥价值

遇到跨部门阻力时怎么推进参与

怎么衡量设计师参与后的价值成果

Q17:您对线上培训平台的功能完善度要求打分（1分无所谓，10分要求很高）

分数

标签

Q18:您对设计师的参与度相关培训还有哪些具体的需求或建议

填空1

设计师的参与度培训需求调研问卷

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