关于销售的改进建议员工满意度调查问卷

您好！为了优化公司销售流程、提升团队整体业绩，我们开展本次关于销售的改进建议员工满意度调查，您的真实反馈对我们非常重要，请您根据实际情况填写。

Q1:您目前在公司的岗位是

一线销售

销售主管

销售经理

销售支持岗

其他后台支持岗位

Q2:您在本公司销售相关岗位的工作年限是

1年以内

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您对当前公司整体销售工作体系的满意度打分（0分非常不满意，10分非常满意）

选项1

Q4:您认为目前公司销售流程的顺畅程度如何

非常不顺畅，经常卡壳

不太顺畅，多处存在阻碍

一般，部分环节需要优化

比较顺畅，少数环节有问题

非常顺畅，没有明显问题

Q5:您对公司目前提供的销售支持资源（物料、工具、后勤协助等）是否满意

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q6:您对公司现行的销售考核激励制度是否满意

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q7:您认为公司目前的销售培训体系能否满足您的工作需求

完全不能满足

基本不能满足

部分满足

基本满足

完全满足

Q8:您认为当前销售工作中，最影响效率的环节是哪些

客户线索获取环节

客户对接跟进流程

内部审批流转环节

售后交付对接环节

数据统计复盘环节

Q9:您对部门内部销售信息共享的效率是否满意

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q10:您认为一线销售目前最需要的支持是哪些方面

更多优质客户线索

更灵活的销售授权

更专业的产品培训

更高效的协作工具

更有吸引力的激励政策

Q11:结合您的工作实际，您对当前公司销售团队协作模式是否满意

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q12:您认为当前公司的销售定价策略是否符合市场竞争需求

完全不符合，竞争力很差

不太符合，竞争力不足

一般，还有优化空间

比较符合，有一定竞争力

完全符合，竞争力很强

Q13:请您分享一条针对销售获客环节的具体改进建议

填空1

Q14:您对公司目前的客户分层管理策略是否满意

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q15:您认为在提出销售的改进建议后，公司的反馈响应效率如何

响应非常不及时，没有下文

响应较慢，处理效率低

一般，偶尔会有反馈

响应比较及时，处理效率不错

响应很快，能快速落地改进

Q16:您认为当前销售团队在人员配置方面存在哪些问题

填空1

Q17:您对公司目前销售数据复盘和经验沉淀的工作是否满意

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q18:针对销售的改进建议，您还有其他想分享的想法吗

填空1

关于销售的改进建议员工满意度调查问卷

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