企业财务的信任度培训需求调研问卷

您好！为了更好地设计适配企业需求的财务的信任度相关培训，精准匹配大家的学习诉求，我们开展本次调研，您的回答将对培训方案设计提供重要参考，请您根据实际情况填写。

Q1:您所在的岗位层级是

基层员工

中层管理人员

高层决策人员

财务专业岗人员

Q2:您所在企业的规模是

50人以下

50-200人

201-500人

500人以上

Q3:您是否参加过与财务信任建设相关的培训

从未参加过

参加过1次

参加过2-3次

参加过3次以上

Q4:您认为目前企业内部对财务的信任度整体水平如何

非常低，普遍存在不信任情况

偏低，存在较多质疑

一般，部分场景存在不信任

偏高，整体信任状况较好

非常高，全员高度信任财务工作

Q5:您对提升企业整体财务的信任度的需求迫切度打分为（1-5分，1分最不迫切，5分非常迫切）

分数

标签

Q6:您认为当前企业中可能影响财务信任的场景包括哪些

财报数据公开披露

预算分配与审批

费用报销审核

资金调度与使用

内部控制流程执行

财税合规工作落地

Q7:您是否认为企业有必要开展系统性的财务信任建设相关培训

完全没必要

不太有必要

不确定

有一定必要

非常有必要

Q8:您认为财务信任建设培训的核心受益群体应该包含哪些

财务部门全体员工

各部门管理者

全体员工

企业高管团队

对外合作对接人员

Q9:您希望培训的开展频率是

仅开展一次集中培训

每季度1次

每半年1次

每年1次

按需不定期开展

Q10:您更偏好哪种培训形式

线下集中授课

线上录播课程自主学习

线上直播互动教学

线上+线下混合式培训

案例研讨 workshops

Q11:您希望培训包含哪些核心内容模块

财务信任的价值与意义

财务透明度提升方法

合规财务操作流程

财务沟通技巧

危机下的财务信任修复

外部利益相关方财务信任维护

Q12:您期望的单次培训时长是

1小时以内

1-2小时

2-3小时

半天

1天及以上

Q13:您能够接受的培训时间安排在

工作日上班时间

工作日下班时间

周末

节假日

Q14:您对外部专业讲师讲授财务信任相关内容的信任度打分为（1-5分，1分最不信任，5分完全信任）

分数

标签

Q15:您认为财务信任建设培训应该重点解决哪些问题

部门间对财务工作的误解

财务流程不透明引发的质疑

财务数据披露不规范的问题

危机发生后信任修复能力不足

对外合作中财务信任不足影响业务

Q16:培训后您希望获得哪类成果

可落地的财务信任建设工具模板

培训结业证书

后续持续咨询指导

互动交流人脉资源

系统性的知识手册

Q17:您所在企业是否愿意为财务信任建设相关培训支付费用

完全不愿意

愿意支付小额费用

愿意根据培训质量支付合理费用

愿意支付高额费用获取优质培训

不确定

Q18:您对开展财务信任建设培训还有哪些具体需求或建议

填空1

企业财务的信任度培训需求调研问卷

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