财务的灵活就业意愿竞品调研问卷

您好！非常感谢您抽出时间参与本次财务的灵活就业意愿竞品调研，您的真实反馈对我们的研究至关重要，请您根据实际情况填写。

Q1:您当前的就业形态是？

全职稳定财务岗位

灵活财务就业（如兼职/外包/项目制）

传统非财务全职岗位

非财务类灵活就业

待业正在求职

Q2:您的年龄区间是？

20岁及以下

21-30岁

31-40岁

41-50岁

51岁及以上

Q3:您从事财务相关工作的年限是？

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q4:您是否有过从事财务类灵活就业的经历？

正在从事

有过经历，目前已转回全职

从未尝试，但有兴趣了解

从未尝试，也没有兴趣

Q5:您选择尝试财务灵活就业的意愿强度是多少？（0分完全不愿意，10分非常愿意）

选项1

Q6:您了解到的财务灵活就业常见形式有哪些？

代理记账服务

兼职会计

自由财税顾问

项目制财务审计

财务课程讲师

线上财务咨询接单

其他

Q7:您当前的全职财务工作收入是否满足您的预期？

完全不满足，收入远低于预期

部分不满足，收入偏低

基本满足

完全满足，收入符合预期

Q8:吸引您考虑财务灵活就业的因素有哪些？

收入空间更大，多劳多得

时间安排更自由，平衡工作生活

可以同时服务多个客户，积累更多经验

摆脱全职职场的复杂人际关系

目前全职工作不稳定，灵活就业更有保障

其他

Q9:您在考虑财务灵活就业时主要的顾虑是什么？

收入不稳定，没有固定保障

缺乏社保公积金等基础福利

客户资源难获取，没有稳定订单

个人专业能力不足，难以匹配需求

行业不规范，容易遇到纠纷

其他

Q10:如果您选择进入财务的灵活就业领域，您最倾向通过哪种渠道获取订单？

人脉熟人介绍

第三方灵活就业服务平台

自主线上推广（自媒体/社交平台）

线下行业资源对接

其他

Q11:您是否使用过第三方平台对接财务灵活就业订单？

长期使用多个平台

偶尔使用1-2个平台

听说过但从未使用

完全没听说过这类平台

Q12:您对目前了解到的财务灵活就业对接平台的满意度打多少分？（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q13:在选择财务灵活就业服务平台时，您最看重哪一点？

平台订单量充足，单源稳定

平台抽成比例低

平台提供客诉和权益保障

平台会提供获客推广支持

平台有能力筛选优质客户

Q14:您能够接受的财务灵活就业平台抽成比例是多少？

5%及以下

6%-10%

11%-15%

16%-20%

20%以上，不接受

Q15:您认为财务灵活就业从业者相比全职从业者，最核心的竞争优势是什么？

服务收费更低，性价比更高

服务形式更灵活，响应速度更快

可以提供更细分领域的专业服务

没有中间商差价，客户直接对接

Q16:您认为目前财务灵活就业市场的主要竞品类型有哪些？

个人灵活从业者

小型财税工作室

大型互联网财税服务平台

传统全职会计机构

其他

Q17:您觉得未来5年，财务的灵活就业市场规模会如何变化？

会大幅增长，更多从业者会选择灵活就业

会小幅增长，增长空间有限

基本维持当前规模，不会有大变化

会逐渐萎缩，最终回归全职为主的模式

Q18:您对进入财务灵活就业领域还有什么其他想法或建议？

填空1

财务的灵活就业意愿竞品调研问卷

关于

6天前

更新

959

频次

题目数

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷