自媒体从业者的社交分享行为员工满意度调查问卷

您好，感谢您抽出时间参与本次关于自媒体从业者的社交分享行为的员工满意度调查，您的真实反馈对我们优化相关工作非常重要，请根据实际情况填写即可，问卷所有信息严格保密。

Q1:您所在自媒体团队的规模是

10人以下

11-50人

51-200人

200人以上

Q2:您在自媒体行业的从业年限是

1年以内

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您在团队中的岗位属于

内容创作岗

运营推广岗

商务合作岗

技术支持岗

管理岗

其他

Q4:您对目前团队关于自媒体从业者的社交分享行为的协作流程满意度如何

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q5:请您对团队社交分享行为的分工合理性打分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q6:您认为当前团队社交分享内容的审核机制是否清晰

完全不清晰

不太清晰

一般清晰

比较清晰

非常清晰

Q7:您对当前团队针对社交分享行为提供的工具支持满意度如何

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q8:您认为您参与的自媒体社交分享工作目前存在哪些问题

目标不明确

流程太繁琐

资源支持不足

考核机制不合理

团队沟通不顺畅

没有明确问题

Q9:您对当前针对社交分享工作成果的考核机制满意度如何

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q10:您是否能清晰理解每次社交分享行为的推广目标

完全不理解

不太理解

基本理解

比较理解

完全理解

Q11:请您对团队内部跨岗位配合社交分享工作的顺畅度打分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q12:您认为团队针对自媒体社交分享行为提供的培训足够吗

完全不够

不太足够

一般足够

比较足够

非常足够

Q13:您对当前团队社交分享内容的选题决策机制满意度如何

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q14:您参与的自媒体社交分享工作获得过哪些支持

流量资源支持

创作素材支持

数据复盘指导

技能培训

没有获得明确支持

Q15:您的社交分享工作产出得到的反馈及时吗

完全不及时

不太及时

一般及时

比较及时

非常及时

Q16:您对当前自媒体社交分享工作的薪酬激励机制满意度如何

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q17:您认为您的工作能力能够适配当前自媒体从业者的社交分享工作要求吗

完全不能适配

不太能适配

基本适配

比较能适配

完全可以适配

Q18:请您对整体自媒体社交分享相关工作的满意度打分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q19:您对优化团队自媒体社交分享行为的相关工作有哪些具体建议

填空1

自媒体从业者的社交分享行为员工满意度调查问卷

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