全职爸爸的价格接受度绩效满意度调查

您好!感谢您参与本次关于全职爸爸的价格接受度与绩效满意度的调研,您的回答对我们的研究至关重要,请您根据实际情况填写。

Q1:您是否了解家庭中男性担任全职爸爸这一分工模式?

非常了解
有所了解
听说过但不太清楚
完全不了解

Q2:您的身份是?

正在履职的全职爸爸
有过全职爸爸经历的男性
全职爸爸的配偶
普通社会受访者
家政/家庭服务行业从业者

Q3:您所处的城市类型是?

一线城市
新一线城市
二线城市
三四线城市
县城及乡镇

Q4:您的家庭年收入范围是?

10万元以下
10-20万元
20-50万元
50-100万元
100万元以上

Q5:您认为全职爸爸全年的劳务价值对应市场价格应该在哪个区间?

5万元以下
5-10万元
10-15万元
15-20万元
20万元以上

Q6:您所在家庭能够接受的全职爸爸对应等价月薪水平是?

3000元以下
3000-5000元
5000-8000元
8000-12000元
12000元以上

Q7:相比全职妈妈,您认为全职爸爸的市场定价应该?

更高
持平
更低
没有差别

Q8:您认为全职爸爸的价格接受度主要受哪个因素影响最大?

家庭收入水平
社会观念认可度
爸爸的工作能力
家务劳动及育儿的工作量
当地整体薪资水平

Q9:如果将全职爸爸的劳动转化为付费家政服务,您能够接受对应的定价吗?

完全可以接受
基本可以接受
不确定
不太能接受
完全不能接受

Q10:请您对当前社会对全职爸爸劳动价值的定价合理性打分(1分极不合理,5分非常合理)

分数
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Q11:您对全职爸爸目前工作产出的绩效满意度整体评价是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q12:您认为全职爸爸在育儿工作方面的绩效表现如何?

远优于预期
符合预期
略差于预期
远差于预期
不好评价

Q13:您认为全职爸爸在家务打理方面的绩效表现如何?

远优于预期
符合预期
略差于预期
远差于预期
不好评价

Q14:您认为全职爸爸在家庭关系维护方面的绩效表现如何?

远优于预期
符合预期
略差于预期
远差于预期
不好评价

Q15:全职爸爸的绩效表现是否符合您对对应定价的预期?

完全符合,物超所值
基本符合,定价合理
不太符合,定价偏高
完全不符合,定价过高
不好判断

Q16:您认为评估全职爸爸的工作绩效应该包含哪些维度?

育儿质量
家务完成度
家庭氛围维护
个人情绪管理
对配偶职业的支持度
家庭财务规划能力

Q17:如果全职爸爸绩效表现优秀,您认为对应价格需要上调多少?

不需要上调
上调10%以内
上调10%-20%
上调20%-30%
上调30%以上

Q18:您愿意向有需求的家庭推荐男性以全职爸爸模式承担家庭劳动吗?(0-10分)

选项1

Q19:您对全职爸爸的价格和绩效匹配度还有哪些其他看法?

填空1
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