全职爸爸的薪资期望竞品调研问卷

您好，我们正在开展全职爸爸的薪资期望竞品调研，非常感谢您抽出时间参与本次调查，您的真实反馈对我们的研究非常重要。

Q1:您的身份是

全职爸爸

准备成为全职爸爸的在职男性

非全职爸爸的普通职场男性

其他身份

Q2:您目前已经担任全职爸爸的时长是

不到1年

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您是否有过职场工作经验

有，离职前工作5年以上

有，离职前工作1-5年

有，离职前工作不到1年

没有正式职场工作经验

Q4:您成为全职爸爸的主要原因是

家庭分工需求，配偶收入更高发展更好

就业压力大，暂时回归家庭

个人意愿，希望亲自陪伴孩子成长

其他原因

Q5:您是否认为全职爸爸是一份有薪资报酬的正式工作

是，全职付出理应获得薪资

不一定，可以有象征性补贴

不是，属于家庭内部分工，不需要薪资

Q6:结合当前城市消费水平，您认为本地全职爸爸合理的月薪资期望区间是

3000元以下

3000-5000元

5000-8000元

8000-12000元

12000元以上

Q7:您在制定自己的全职爸爸的薪资期望时，主要参考的依据是

当地全职保姆的平均薪资

当地社平工资水平

自己离职前的月收入水平

配偶对家庭收入的贡献比例

其他

Q8:您认为全职爸爸的工作包含以下哪些内容（可多选）

日常家务劳作（做饭、打扫、采购等）

孩子的饮食起居照顾

孩子的教育辅导与兴趣培养

家庭关系维护与社交对接

家庭理财与资产管理

Q9:请您对全职爸爸工作的劳累程度打分（1分最轻松，10分最劳累）

分数

标签

Q10:您认为全职爸爸的薪资应该由谁支付

由配偶全额支付

夫妻各承担一半存入共同账户

由政府通过育儿补贴形式发放

不需要支付薪资

Q11:如果将全职爸爸纳入正式职业统计，您认为对全职爸爸的薪资期望会有什么影响

会让薪资期望更合理，得到社会认可

没有明显影响

会拉高不合理的薪资预期

Q12:您身边是否有其他全职爸爸朋友

有3位以上

有1-2位

没有，只有我自己

Q13:您身边其他全职爸爸提到的大概薪资预期范围是多少呢？

填空1

Q14:您认为当前社会对全职爸爸的薪资认可度如何

认可度很高，大部分人认同应该支付对应薪资

有一定认可度，但不接受高薪资

认可度很低，大部分人不认同全职爸爸需要薪资

Q15:您认为满足合理的全职爸爸薪资，会带来哪些好处（可多选）

提升全职爸爸的家庭地位

鼓励更多男性承担家庭责任

让全职爸爸更有工作动力

提升整体家庭生活质量

降低男性育儿焦虑

Q16:您是否会因为薪资未达到预期而选择重新回到职场工作

一定会，无法接受无薪资全职在家

很大可能会，除非薪资达到预期

不一定，看家庭整体需求

一定不会，更看重陪伴孩子成长

Q17:您所在城市的平均房价是多少每平米

1万元以下

1-3万元

3-5万元

5万元以上

Q18:您家庭目前的月总收入是多少

5000元以下

5000-10000元

10000-20000元

20000元以上

Q19:您认为影响全职爸爸薪资水平的核心因素有哪些（可多选）

所在城市的消费水平

需要照顾孩子的数量

全职爸爸的工作时长

全职爸爸本身的能力水平

家庭的整体收入水平

Q20:关于全职爸爸的薪资期望，您还有什么其他想说的内容吗？

填空1

全职爸爸的薪资期望竞品调研问卷

关于

1天前

更新

715

频次

题目数

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷