面向留守儿童的品牌忠诚度员工满意度调查问卷

为了深入了解您对留守儿童的品牌忠诚度相关工作的工作体验与满意情况，我们开展本次调查，感谢您抽出时间参与反馈

Q1:您的岗位属于以下哪一类

留守儿童服务类岗位

品牌运营类岗位

综合管理类岗位

后勤支持类岗位

其他岗位

Q2:您在本单位参与留守儿童相关工作的时长是

1年及以内

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您是否接受过关于留守儿童的品牌忠诚度建设相关工作培训

从未接受过

每年1次及以下

每季度1次

每月1次及以上

Q4:您对当前留守儿童相关工作的薪酬福利待遇满意度打分为（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q5:您对留守儿童的品牌建设相关工作的流程完善度满意度打分为（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q6:您对团队在留守儿童相关工作中的协作配合满意度打分为（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q7:您是否认同当前单位针对留守儿童的品牌定位

完全不认同

不太认同

一般

比较认同

完全认同

Q8:您认为当前单位针对留守儿童的品牌建设工作目标是否清晰

完全不清晰

不太清晰

一般

比较清晰

非常清晰

Q9:您认为在开展留守儿童的品牌忠诚度建设工作中，目前存在的困难有哪些

经费资源不足

专业人员欠缺

沟通对接不顺畅

考核机制不合理

品牌定位不明确

其他

Q10:您对单位当前提供的留守儿童相关工作所需物资设备的满意度是

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q11:您认为单位管理层对留守儿童的品牌建设工作的重视程度如何

完全不重视

不太重视

一般

比较重视

非常重视

Q12:您对自身参与留守儿童品牌相关工作的工作成就感满意度打分为（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q13:您是否愿意继续参与单位留守儿童相关的品牌建设工作

完全不愿意

不太愿意

不确定

比较愿意

非常愿意

Q14:您认为以下哪些因素会影响您参与留守儿童品牌相关工作的积极性

薪酬待遇

工作压力

成长空间

团队氛围

领导支持

社会认可度

其他

Q15:您认为当前单位针对留守儿童的品牌传播推广工作效果如何

非常差

比较差

一般

比较好

非常好

Q16:您对单位当前留守儿童相关工作的考核激励机制满意度是

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q17:您向他人推荐在本单位参与留守儿童品牌建设相关工作的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q18:您对提升留守儿童的品牌忠诚度建设工作，以及优化员工工作体验有哪些具体建议

填空1

面向留守儿童的品牌忠诚度员工满意度调查问卷

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