留守儿童的求职偏好调研及相关服务客户满意度调查问卷

您好，非常感谢您抽出时间参与本次关于留守儿童的求职偏好及相关就业服务的客户满意度调查，您的真实反馈对我们研究留守儿童的求职偏好、优化面向留守儿童群体的就业服务有着重要价值，请您根据实际情况填写问卷。

Q1:您本人是否属于留守经历群体

是，曾是留守儿童

否，无留守经历

Q2:您当前的状态是

即将毕业求职

已工作1年以内

已工作1-3年

已工作3年以上

Q3:您在求职时最优先考虑的因素是

薪资收入水平

工作地点离家距离

工作稳定性

职业发展空间

工作强度与休息时间

企业福利保障

Q4:您更偏好的工作地点是

户籍地所在县城/乡镇

户籍地所在省会城市

省外发达城市

任意地点，优先待遇好的岗位

Q5:您更偏好的企业性质是

机关事业单位/国企

民营企业

外资企业

自主创业

公益性岗位

Q6:您更倾向选择什么类型的工作岗位

技术技能型岗位

服务类岗位

生产操作类岗位

管理类岗位

销售类岗位

Q7:您获取招聘信息的主要渠道是

学校就业推荐

当地人社部门就业服务平台

亲戚朋友介绍

短视频招聘平台

综合招聘网站APP

线下招聘会

Q8:您能够接受的单休工作强度吗

完全可以接受

勉强可以接受

不能接受，必须双休

无所谓，看薪资水平

Q9:求职过程中您是否接受过公益就业帮扶服务

是，接受过多次

是，接受过1次

从未接受过

Q10:如果您接受过就业帮扶服务，您对服务的整体满意度打多少分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意，未接受过可填1分）

分数

标签

Q11:您认为针对留守儿童的求职服务最需要改善的方面是

岗位信息推送精准度

求职技能培训内容

就业指导老师专业性

帮扶对接响应速度

Q12:您是否愿意在求职时接受岗位推荐服务

非常愿意

愿意尝试

不太愿意

完全不需要

Q13:在留守儿童的求职偏好相关调研中，您认为企业最应该针对该群体做出哪项调整

提供更具竞争力的起薪

提供探亲假期福利

提供技能培训机会

提供稳定的用工合同

Q14:您在求职时是否会优先选择包吃住的岗位

一定会优先选择

会优先考虑，不是必须

无所谓，看其他条件

不会优先考虑

Q15:您对当前就业市场提供给您的岗位匹配度满意吗

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q16:您对面向留守儿童群体的就业服务还有哪些改进建议

填空1

留守儿童的求职偏好调研及相关服务客户满意度调查问卷

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