新市民的求职偏好品牌认知调查

您好!本次调查旨在了解新市民的求职偏好与求职市场品牌认知情况,您的填写对我们非常重要,感谢您抽出宝贵时间参与本次调研!

Q1:您的性别是?

不愿透露

Q2:您的年龄是?

18-22岁
23-29岁
30-39岁
40岁及以上

Q3:您的最高学历是?

初中及以下
高中/中专/技校
大专
本科
硕士及以上

Q4:您来当前城市的时长是?

不足1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q5:您目前的就业状态是?

正在求职
已全职就业
已灵活就业
待业准备创业

Q6:在新市民的求职偏好中,您最优先考虑的因素是?

薪资待遇
工作稳定性
发展空间
工作地点距离
社保等福利
工作强度

Q7:找工作时您更倾向于哪些类型的企业品牌?

国企/事业单位
知名民营企业
中小规模本地企业
外资企业
初创企业
灵活用工平台

Q8:您主要通过哪些渠道获取招聘信息?

线下劳务市场/招聘会
本地生活群/熟人介绍
综合招聘平台
短视频招聘平台
企业官方招聘账号

Q9:找工作时您会优先选择经常看到招聘广告的企业品牌吗?

一定会,更信任曝光多的品牌
可能会,曝光多的品牌感觉更可靠
不会,只看工作本身是否合适
不确定

Q10:您对本地主流招聘平台品牌的熟悉程度打几分?(1分最不熟悉,5分最熟悉)

分数
标签

Q11:您是否能清晰说出3个以上您意向行业的知名企业品牌?

完全可以
只能说出1-2个
完全说不出来
不太关心品牌

Q12:结合新市民的求职偏好来看,您能接受的最大通勤时间是?

30分钟以内
30-60分钟
60-90分钟
90分钟以上

Q13:您对期望岗位的月薪要求是?

3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12000元以上

Q14:您是否愿意接受薪资稍低但更稳定的体制内相关岗位?

非常愿意
可以考虑
不太愿意
完全不愿意

Q15:您认为哪些企业品牌特质最能吸引您投递简历?

不拖欠工资、口碑好
有完善的社保福利
提供住宿/餐补
有技能培训机会
有公平的晋升空间

Q16:您在求职时是否会主动搜索目标企业的口碑评价?

每次求职都会
只有大公司会搜
偶尔会搜
从来不会搜

Q17:您对当前求职市场中企业品牌的信任程度如何?

非常信任
比较信任
一般
不太信任
非常不信任

Q18:您向其他有求职需求的新市民推荐您认可的求职企业品牌的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q19:您对优化新市民求职体验、提升品牌匹配度有什么其他建议?

填空1
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