个体工商户招聘中对外部资源的个体工商户的依赖程度调研问卷

您好！我们正在开展关于个体工商户招聘过程中个体工商户的依赖程度相关研究，希望能占用您几分钟时间填写这份问卷，您的回答对我们的研究非常重要，感谢您的支持与配合！

Q1:您的身份是

个体工商户经营者

个体工商户雇员

准备开办个体工商户的创业者

其他相关从业者

Q2:您经营/任职的个体工商户所属行业是

批发零售业

住宿餐饮业

居民服务业

交通运输业

教育培训相关

文体娱乐业

其他行业

Q3:您经营/任职的个体工商户目前员工规模是

仅经营者1人

2-5人

6-10人

10人以上

Q4:您最近1年内是否有招聘需求

有，且已经完成招聘

有，仍在招聘中

暂时没有招聘需求

Q5:在日常招聘中，您关于个体工商户的依赖程度主要偏向哪类招聘渠道

完全依赖线下熟人推荐

主要依赖线下熟人推荐，偶尔使用线上渠道

线上线下渠道各占一半

主要依赖线上招聘平台，偶尔线下推荐

完全依赖线上招聘平台

Q6:请您对招聘渠道的个体工商户的依赖程度打分（1分完全不依赖，10分完全依赖）：线下熟人推荐

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Q7:请您对招聘渠道的依赖程度打分（1分完全不依赖，10分完全依赖）：本地招聘信息栏/社区公告

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Q8:请您对招聘渠道的依赖程度打分（1分完全不依赖，10分完全依赖）：综合类线上招聘平台

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Q9:请您对招聘渠道的依赖程度打分（1分完全不依赖，10分完全依赖）：本地生活服务平台招聘板块

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Q10:请您对招聘渠道的依赖程度打分（1分完全不依赖，10分完全依赖）：短视频社交平台招聘入口

分数

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Q11:您认为影响您对某类招聘渠道依赖程度的因素有哪些

招聘成本高低

招人效率快慢

候选人匹配度高低

渠道使用难度

周围同行的使用习惯

Q12:招聘过程中，您对第三方招聘服务商的依赖程度属于

完全不依赖，全程自己操作

轻度依赖，仅部分环节交由第三方处理

中度依赖，一半以上环节由第三方协助

高度依赖，几乎所有招聘环节都交给第三方

Q13:筛选候选人时，您对中介背调服务的依赖情况是

从不使用，完全自己核实

偶尔使用，仅针对核心岗位

经常使用，所有候选人都需要背调

Q14:发布招聘信息时，您对付费推广资源的依赖程度是

完全不依赖，只发免费信息

偶尔依赖，招聘紧急时才付费

长期依赖，每次招聘都付费推广

Q15:您是否依赖政府提供的公益性招聘服务完成招聘

从未使用过

偶尔使用，依赖程度很低

经常使用，依赖程度较高

所有招聘都通过公益性招聘服务完成

Q16:您认为过高的个体工商户的依赖程度对招聘会带来哪些负面影响

增加招聘成本

降低招聘自主权

候选人不符合实际需求

拖长招聘周期

没有明显负面影响

Q17:您认为当前个体工商户招聘过程中，哪类资源的依赖程度最高，为什么？

填空1

Q18:对于降低不合理的招聘资源依赖程度，您有哪些建议？

填空1

个体工商户招聘中对外部资源的个体工商户的依赖程度调研问卷

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