三四线城市居民的远程办公体验绩效满意度调查

您好！我们正在开展三四线城市居民的远程办公体验相关调研，希望通过您的反馈了解当前远程办公的实际体验与满意情况，本次调研仅用于学术研究，所有信息严格保密，感谢您抽出宝贵时间参与！

Q1:您的性别是

男

女

Q2:您的年龄是

18-25岁

26-35岁

36-45岁

46岁及以上

Q3:您当前所在城市属于

三线城市

四线城市

Q4:您每周进行远程办公的频率是

几乎不远程

1-2天

3-4天

全远程办公

Q5:您从事远程办公的总时长是

半年以内

半年-1年

1-3年

3年以上

Q6:您目前远程办公的行业属于

互联网/IT

教育/培训

金融/咨询

文化传媒

其他行业

Q7:您对当前三四线城市居民的远程办公体验整体满意度打多少分？（0-10分）

选项1

Q8:请您对远程办公的网络稳定性进行评分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q9:请您对远程办公的沟通效率进行评分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q10:请您对远程办公的工作氛围进行评分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q11:请您对远程办公的任务分配合理性进行评分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q12:请您对远程办公的绩效考核公平性进行评分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q13:您认为远程办公的整体工作绩效和线下办公相比

远低于线下

略低于线下

基本一致

略高于线下

远高于线下

Q14:您认为三四线城市开展远程办公，目前存在的主要问题有哪些

网络基础设施不完善

协作工具不好用

居家干扰因素多

沟通不及时信息不对称

绩效考核难以量化

容易产生职业倦怠

Q15:您觉得远程办公给您带来的好处有哪些

节省通勤时间和成本

时间安排更灵活

可以兼顾家庭

减少职场人际应酬

降低工作压力

Q16:您公司目前针对远程办公的绩效考核方式是

按工作时长考核

按工作产出结果考核

混合考核方式

没有明确的考核规则

Q17:您对当前远程办公的绩效考核机制是否满意

非常不满意

比较不满意

一般

比较满意

非常满意

Q18:远程办公状态下，您是否能清晰了解自己的工作目标和考核标准

完全不清晰

不太清晰

一般

比较清晰

非常清晰

Q19:您是否会因为远程办公影响自己的工作完成进度

几乎不会

偶尔会

经常会

总是会

Q20:远程办公后，您的工作收入和之前线下办公相比

明显减少

略有减少

基本不变

略有增加

明显增加

Q21:未来您是否愿意长期保持远程办公的工作模式

非常不愿意

不太愿意

无所谓

比较愿意

非常愿意

Q22:您对优化三四线城市远程办公体验和绩效管理制度还有什么其他建议

填空1

三四线城市居民的远程办公体验绩效满意度调查

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