跨境电商从业者的信任度招聘调研问卷

您好！我们正在开展跨境电商从业者的信任度招聘调研，希望了解您对跨境电商行业招聘中信任相关问题的看法与经验，感谢您抽出时间参与本次调研

Q1:您目前的身份是

跨境电商企业招聘负责人

跨境电商从业者求职者

在职跨境电商从业者

跨境电商行业猎头

Q2:您所在的跨境电商企业规模是

10人以下

10-50人

51-200人

200人以上

Q3:在跨境电商招聘中，您认为跨境电商从业者的信任度的重要程度是

非常不重要

不重要

一般

重要

非常重要

Q4:您会优先通过哪个渠道招聘跨境电商从业者

招聘平台直招

行业内推荐

猎头渠道

社交平台招募

校园招聘

Q5:您评估跨境电商从业者信任度会参考哪些维度

过往工作履历真实性

项目经验真实性

诚信记录

上家公司背调结果

面试沟通中的诚信表现

第三方信用报告

Q6:请您对目前行业内跨境电商从业者整体信任度打分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q7:您在招聘过程中是否遇到过跨境电商从业者简历造假的情况

从未遇到

偶尔遇到

经常遇到

每次招聘都遇到

Q8:您遇到最多的简历造假行为是

夸大工作业绩

虚报工作岗位级别

伪造工作经历

谎报学历证书

虚报项目参与经历

Q9:贵公司是否会对拟录用的跨境电商从业者做背景调查来验证信任度

所有岗位都做

仅核心岗位会做

从不做

视招聘情况随机做

Q10:贵公司开展背景调查的渠道包括

联系前雇主HR

联系前上级主管

委托第三方背调机构

核实学历证书真伪

通过行业人脉打听

Q11:背景调查发现信任度问题后，您的处理方式是

直接取消录用

和候选人当面核实后再决定

降低录用薪资等级

记录问题后正常录用

Q12:您认为当前跨境电商行业招聘中，提升从业者信任度最迫切需要解决的问题是什么

建立统一的从业者诚信档案

完善背景调查行业规范

加大简历造假处罚力度

提高企业招聘人员甄别能力

Q13:如果行业建立统一的跨境电商从业者信任度档案库，您是否愿意使用

非常愿意

愿意尝试

无所谓

不愿意使用

Q14:您能接受的信任度档案查询费用是

免费查询

单次查询5元以内

单次查询5-20元

单次查询20元以上

Q15:您对当前跨境电商招聘中信任背书体系的满意度打分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q16:您在评估跨境电商从业者信任度的过程中，遇到过哪些典型问题？

填空1

Q17:对于提升跨境电商从业者的信任度，您有哪些具体建议？

填空1

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