长三角地区大学生质量评价员工满意度调查问卷

您好，感谢您参与本次长三角地区大学生质量评价相关的员工满意度调研，您的真实反馈对我们完善大学生质量评价体系、提升相关工作满意度非常重要，请您根据实际情况填写。

Q1:您所在的单位性质是

国有企业

民营企业

外资/合资企业

事业单位/政府部门

其他社会组织

Q2:您的岗位类型是

技术研发岗

市场营销岗

职能管理岗

生产操作岗

服务岗

其他

Q3:您的工作年限是

1年及以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q4:您近两年招聘的长三角地区高校应届大学生数量是

0人

1-5人

6-15人

16-30人

30人以上

Q5:您对招聘进来的长三角地区大学生整体质量的满意程度（0分非常不满意，10分非常满意）

选项1

Q6:请对大学生的专业知识掌握程度打分

分数

标签

Q7:请对大学生的实践操作能力打分

分数

标签

Q8:请对大学生的创新思维能力打分

分数

标签

Q9:请对大学生的沟通协作能力打分

分数

标签

Q10:请对大学生的职业素养水平打分

分数

标签

Q11:对比其他地区大学生，您认为长三角地区大学生的整体质量水平如何

明显更好

略好一些

基本相当

略差一些

明显更差

Q12:您认为当前长三角地区大学生在哪些方面仍存在不足

专业知识与岗位需求匹配度

动手实践能力

抗压能力

职业忠诚度

创新能力

人际沟通能力

解决问题能力

Q13:您认为目前高校的大学生质量评价结果对企业招聘的参考价值如何

参考价值很高，能准确反映学生能力

有一定参考价值，但仍需结合企业考察

参考价值很低，基本帮不上忙

没有参考价值

Q14:结合您的用人体验，现有的大学生质量评价结果是否符合学生实际能力

完全符合

基本符合

部分符合，存在偏差

完全不符合

Q15:您认为用人单位最应该关注大学生质量评价的哪些维度

学业成绩

社会实践经历

竞赛科研成果

综合素质评价

思想品德表现

职业技能证书

Q16:您对当前长三角地区高校发布的大学生质量评价内容的公开透明度是否满意

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q17:您对优化大学生质量评价体系有哪些具体建议

填空1

长三角地区大学生质量评价员工满意度调查问卷

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