郑州市教师品牌忠诚度与福利满意度调查

您好，本次调研旨在了解郑州市教师对相关教育品牌的品牌忠诚度以及对相关福利的满意情况，您的反馈对我们非常重要，请根据您的真实情况填写问卷。

Q1:您当前的任教阶段是

幼儿园

小学

初中

高中

中职/高职

高等院校

培训机构

Q2:您在郑州的任教年限是

1年及以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您当前任教的学校性质是

公立学校

民办学校

其他教育机构

Q4:您是否已经固定选择同一所教育机构任职超过1年

是

否

Q5:您是否愿意向其他求职教师推荐您当前任职的品牌机构

非常愿意

愿意

不确定

不愿意

非常不愿意

Q6:从0-10分，您对当前任职品牌的教师品牌忠诚度打多少分

选项1

Q7:您对当前任职品牌提供的基础社保福利的满意程度

分数

标签

Q8:您对当前任职品牌提供的住房补贴/住宿福利的满意程度

分数

标签

Q9:您对当前任职品牌提供的伙食补贴/工作餐福利的满意程度

分数

标签

Q10:您对当前任职品牌提供的节假日福利的满意程度

分数

标签

Q11:您对当前任职品牌提供的带薪年假/寒暑假福利的满意程度

分数

标签

Q12:您对当前任职品牌提供的教师培训发展福利的满意程度

分数

标签

Q13:当同行业其他品牌开出更高薪资时，您是否会选择跳槽

一定会跳槽

大概率会跳槽

不确定

大概率不会跳槽

一定不会跳槽

Q14:您是否认同“我对当前任职品牌有很强的归属感”这个说法

非常认同

认同

中立

不认同

非常不认同

Q15:哪些因素会影响您对任职品牌的品牌忠诚度

薪资福利水平

职业发展空间

工作环境氛围

学校品牌口碑

管理制度合理性

通勤距离

Q16:您对当前任职品牌的整体福利水平是否满意

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q17:您未来3年是否计划继续在当前任职品牌工作

一定会留下

大概率会留下

不确定

大概率会离开

一定会离开

Q18:您认为当前任职品牌在福利方面还有哪些可以改进的地方

填空1

Q19:请您说说对提升教师品牌忠诚度还有哪些其他建议

填空1

郑州市教师品牌忠诚度与福利满意度调查

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