苏州市教师职业发展需求舆情监测调研

您好,为了解苏州市教师群体的真实状态,开展本次苏州市教师职业发展需求舆情监测调研,您的反馈将为相关政策优化提供重要参考,问卷所有信息严格保密,请您放心填写。

Q1:您当前所在的学校学段是

幼儿园
小学
初中
普通高中
职业高中/中专
高等院校

Q2:您的教龄是

3年及以下
4-10年
11-20年
21年及以上

Q3:您当前的职称是

三级教师
二级教师
一级教师
高级教师
正高级教师

Q4:您是否参加过校外组织的教师专业培训

从未参加
每年1-2次
每年3-5次
每年6次及以上

Q5:您目前参与过的专业培训类型包括

教育理念更新类
教学技能提升类
数字化教学工具类
班级管理类
科研能力提升类
心理健康类

Q6:您对当前已参加的专业培训整体满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q7:您认为当前的培训内容对满足自身教师职业发展需求的匹配度是

完全不匹配
匹配度较低
基本匹配
匹配度较高
完全匹配

Q8:您认为现有培训最需要优化的部分是

培训内容实用性
培训时间安排
培训形式灵活性
培训讲师专业度
培训考核方式
培训费用承担

Q9:您当前在职业晋升方面遇到的最大阻碍是

职称评审竞争过大
缺乏相关业绩成果
学历不符合要求
没有人脉资源支持
没有明显阻碍

Q10:您认为哪些支持能够帮助您更好地实现职业成长

更多课题申报机会
专家一对一定向指导
校级跨学科交流平台
外出交流学习名额
弹性的工作安排

Q11:您是否有提升学历的计划来推动职业发展

没有计划
暂时没有,未来可能考虑
已经在准备中
正在攻读更高学历

Q12:请您对当前学校提供的教师职业发展支持打分(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q13:您认为当前学校在支持教师发展方面最缺失的内容是什么

填空1

Q14:您当前是否存在职业倦怠的情况

没有,状态很好
轻微倦怠
中度倦怠
严重倦怠

Q15:哪些因素最影响您的职业发展动力

薪资待遇水平
工作压力强度
职业上升空间
家校关系矛盾
社会认可度
个人家庭原因

Q16:您向其他想要进入教师行业的人推荐苏州教师岗位的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q17:结合您自身情况,谈谈您对未来教师职业发展需求还有哪些具体诉求

填空1
苏州市教师职业发展需求舆情监测调研
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