深圳市家长性价比评价员工满意度调查问卷

您好，本次问卷是针对深圳市相关服务从业者开展的员工满意度调研，我们希望收集您的工作体验反馈，并结合家长性价比评价相关维度优化服务质量，您的回答将完全保密，请放心填写

Q1:您所在的工作岗位是

幼儿园带班老师

幼儿园后勤行政人员

培训机构任课老师

培训机构课程顾问

培训机构后勤行政人员

托管班辅导老师

托管班工作人员

其他教育相关服务岗位

Q2:您在当前机构的工作时长是

不足1年

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您是否了解机构面向家长性价比评价的相关标准

完全了解

大致了解

不太清楚

完全没听说过

Q4:请您对当前的薪资收入水平打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q5:请您对当前工作的福利保障打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q6:您认为当前薪资福利和工作强度匹配吗，以下符合您想法的选项是

完全匹配，付出和收获成正比

基本匹配，还可以接受

不太匹配，付出更多收获更少

完全不匹配，强度太高薪资太低

不确定，没有比较过

Q7:您认为当前机构在设置收费定价时，是否考虑了家长对性价比的实际需求

充分考虑，定价贴合本地家长消费能力

有所考虑，定价基本合理

很少考虑，定价偏高

完全没考虑，定价远超出家长承受能力

Q8:请您对当前的工作环境打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q9:请您对机构提供的培训和职业发展机会打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q10:您日常工作中，领导的管理方式是否让您感到舒适

非常舒适，管理人性化

比较舒适，大部分情况没问题

不太舒适，管理比较严苛

非常不舒适，管理很混乱

Q11:您认为机构目前在哪些方面最需要优化

降低工作强度

提高薪资待遇

优化管理制度

完善福利保障

增加培训机会

提升职场氛围

贴合家长需求优化收费标准

Q12:结合家长性价比评价的相关要求，您认为目前机构的服务调整方向是否清晰

非常清晰，知道该怎么优化

比较清晰，大致方向明确

不太清晰，只有模糊要求

完全不清晰，不知道要做什么调整

Q13:请您对同事之间的团队协作氛围打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q14:您是否会向他人推荐来当前机构工作

肯定会推荐

可能会推荐

不确定

不太会推荐

肯定不会推荐

Q15:您对当前工作的整体满意度打分（0分最低，10分最高）

选项1

Q16:您对结合家长性价比评价优化机构运营和员工体验，有什么具体建议

填空1

Q17:您还有其他想要反馈的内容吗

填空1

深圳市家长性价比评价员工满意度调查问卷

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2周前

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