深圳市职场新人使用习惯福利满意度调查问卷

您好!为了更好地了解深圳市职场新人使用习惯与福利需求,优化职场福利体系设计,我们发起本次调研。问卷仅需5-8分钟填写,所有信息仅用于研究分析,请您放心填写,感谢您的支持!

Q1:您的性别是?

Q2:您的年龄处于哪个区间?

18-22岁
23-25岁
26-30岁
30岁以上

Q3:您毕业至今参加工作的时长是?

6个月以内
6个月-1年
1-2年
2年以上

Q4:您所在的行业是?

互联网/IT
金融/保险
制造业
教育培训
医疗健康
文化传媒
零售/批发
其他

Q5:您目前的月薪范围是?

5000元及以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-18000元
18000元以上

Q6:您日常工作中高频使用的工具类型有哪些?(可多选)

办公文档类工具(Word/Excel/PPT等)
即时沟通类工具(企业微信/飞书/钉钉等)
项目协作类工具(Trello/Teambition等)
设计创作类工具(PS/Canva等)
数据统计类工具(SPSS/Tableau等)
其他

Q7:您平均每天使用职场相关工具的时长大概是?

2小时以内
2-4小时
4-6小时
6-8小时
8小时以上

Q8:您对目前常用职场工具的易用性打多少分?(1分极差,5分极佳)

分数
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Q9:您获取新职场工具信息的主要渠道是?

公司统一培训/推荐
同事分享
社交媒体/内容平台
求职/职场类社区
主动搜索
其他

Q10:在养成职场新人使用习惯的过程中,您遇到过哪些障碍?(可多选)

工具操作复杂,学习成本高
公司没有提供对应的培训指导
多个工具切换麻烦,效率低
不清楚哪些工具适合自己的岗位
付费工具价格太高,负担不起
没有遇到明显障碍

Q11:您公司目前提供的法定福利(五险一金、法定年假等)是否齐全?

完全齐全
基本齐全,缺1项
缺2-3项
大部分都不齐全

Q12:您对目前公司的法定福利满意度打多少分?(1分极不满意,5分非常满意)

分数
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Q13:您最看重公司提供的哪些额外福利?(可多选)

住房补贴/租房补助
交通补贴/通勤福利
餐补/免费工作餐
新人入职培训礼包
定期团建/新人欢迎活动
带薪病假/额外年假
学习补贴/考证报销
节日礼品/生日福利
商业补充保险
其他

Q14:您公司是否针对职场新人提供专属福利?

有,福利比较完善
有,但福利很少
完全没有
不清楚有没有

Q15:您对目前公司提供的新人专属福利满意度打多少分?(1分极不满意,5分非常满意)

分数
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Q16:结合您的职场新人使用习惯来看,您认为目前的福利是否匹配您的实际需求?

完全匹配,非常贴合需求
基本匹配,能满足大部分需求
部分匹配,只能满足少部分需求
完全不匹配,根本不适用

Q17:您认为公司针对新人的福利还需要补充哪些方向?(可多选)

职场工具使用技能培训
租房/住房支持
通勤交通支持
餐饮支持
心理疏导/新人适应辅导
职业规划指导
社交拓展活动
其他

Q18:您对优化职场新人福利还有什么其他建议吗?

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