武汉市职场新人线上线下选择招聘调研

您好！我们正在开展武汉市职场新人线上线下选择招聘调研，诚邀您参与本次调研，您的分享对我们非常重要，问卷填写仅需3-5分钟，所有信息仅作研究使用，请放心填写。

Q1:您的性别

男

女

Q2:您的学历

大专及以下

本科

硕士研究生

博士研究生

Q3:您毕业的时间是

毕业半年以内

毕业1年以内

毕业1-2年

毕业2年以上

Q4:您目前是否已经成功入职

已入职全职工作

已入职兼职工作

仍在求职中

暂不打算求职

Q5:在求职找工作时，您更倾向于哪种招聘渠道

线上招聘渠道

线下招聘渠道

结合两种渠道一起使用

没有明确倾向

Q6:您选择线上招聘渠道的主要原因是

岗位选择多，可以随时投递

节省时间和交通成本

操作方便，手机即可完成

信息更新及时

可以一键批量投递

Q7:您选择线下招聘渠道的主要原因是

可以面对面和招聘方沟通，信息更真实

可以直观了解企业环境

信任度更高，不容易被骗

获取内推机会概率更高

朋友或学校组织推荐

Q8:结合求职体验，您认为职场新人线上线下选择招聘哪个成功率更高

线上招聘成功率更高

线下招聘成功率更高

二者成功率差不多

不确定

Q9:您对线上招聘渠道信息真实性的满意程度（1分非常不满意，10分非常满意）

分数

标签

Q10:您对线下招聘渠道信息真实性的满意程度（1分非常不满意，10分非常满意）

分数

标签

Q11:您求职过程中，线上渠道收到回复的平均时长是多久

1天以内

1-3天

3-7天

7天以上

几乎收不到回复

Q12:您求职过程中，线下渠道收到回复的平均时长是多久

1天以内

1-3天

3-7天

7天以上

几乎收不到回复

Q13:您使用过的线上招聘渠道有哪些

综合招聘平台（如BOSS直聘、智联招聘）

社交媒体招聘（微信公众号、小红书、微博）

企业官方招聘网站/公众号

校园线上招聘会

垂直行业招聘平台

Q14:您参加过的线下招聘活动有哪些

校园专场招聘会

武汉市人才市场官方招聘会

企业线下宣讲会

社区/街道组织的线下招聘活动

朋友推荐的线下面试

Q15:作为职场新人，您认为线下招聘最大的劣势是什么

时间成本太高，需要跑不同地点

可选择的岗位数量有限

参与招聘企业质量参差不齐

流程繁琐，需要准备纸质材料

Q16:作为职场新人，您认为线上招聘最大的劣势是什么

虚假岗位多，信息水分大

容易泄露个人隐私

竞争太大，简历容易被淹没

沟通不直接，误解多

Q17:您的求职预算大概有多少

几乎没有预算

100元以内

100-500元

500元以上

Q18:您认为职场新人线上线下选择招聘最大的区别是什么

信息可靠程度不同

获取岗位的数量不同

时间经济成本不同

求职成功率不同

Q19:您对武汉市本地职场新人招聘有什么其他建议

填空1

武汉市职场新人线上线下选择招聘调研

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