深圳市职场新人信息获取渠道问卷调查

您好！非常感谢您抽出时间参与本次关于深圳市职场新人信息获取渠道的问卷调查，您的真实分享对我们的研究非常重要，请您根据实际情况填写即可。

Q1:您的身份是？

深圳本地应届毕业生，刚入职不满1年

毕业1年内来深圳工作的职场新人

毕业1-2年在深圳工作的职场新人

已经入职2年及以上，不属于职场新人

Q2:您目前所在的行业是？

互联网/信息技术

金融/保险

教育培训

医疗卫生

制造业

批发零售

文化传媒

建筑房地产

交通运输

其他

Q3:您找工作阶段，最常使用的职场相关信息获取渠道是哪一个？

招聘类平台（BOSS直聘、智联招聘等）

学校就业指导中心

熟人内推介绍

社交媒体（小红书、抖音、微信等）

企业官方招聘账号/网站

线下招聘会

其他

Q4:入职前，您通过哪些渠道获取深圳本地职场相关信息？（可多选）

搜索引擎

社交媒体平台

求职类论坛/社区

学长学姐分享

学校就业讲座

求职类公众号/自媒体

其他

Q5:您对入职前使用的职场新人信息获取渠道的满意程度是？（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q6:入职后，您获取职场相关信息最核心的渠道是什么？

公司内部培训系统

部门同事分享

直属领导告知

企业内部沟通群

外部网络平台

其他

Q7:作为职场新人，您目前需要获取哪些类型的职场信息？（可多选）

岗位技能提升知识

公司规章制度信息

职业发展路径信息

深圳本地职场福利政策信息

职场人际关系处理经验

行业动态资讯

其他

Q8:您认为线上渠道和线下渠道哪个更适合职场新人获取信息？

线上渠道更方便高效

线下渠道更真实靠谱

两者结合效果最好

说不清楚

Q9:您平均每周会花多少时间通过各类渠道获取职场相关信息？

不到1小时

1-3小时

3-5小时

5小时以上

Q10:您觉得以下哪些渠道的职场信息可信度更高？（可多选）

企业官方发布渠道

业内权威人士/职场导师分享

学校官方渠道

有同行业经验的熟人分享

头部自媒体内容创作者

普通网友分享

其他

Q11:您在使用当前常用的信息获取渠道时，是否遇到过信息过时不准确的问题？

经常遇到

偶尔遇到

很少遇到

从来没遇到

Q12:您是否遇到过不同渠道信息不一致，难以判断真假的情况？

经常遇到

偶尔遇到

很少遇到

从来没遇到

Q13:您认为目前的职场新人信息获取渠道存在哪些不足？（可多选）

信息杂乱，找不到需要的内容

信息收费门槛高

内容太泛，不针对深圳本地职场情况

内容偏向理论，实用性不强

信息更新不及时

没有明显不足

其他

Q14:您是否愿意付费获取更精准专业的职场新人信息？

愿意，只要内容有价值就可以

愿意，但只能接受低费用

不愿意，只接受免费信息

看内容类型决定

Q15:对于职场新人相关信息，您更倾向于哪种内容形式？

文字干货内容

图文讲解

短视频

直播分享

线下面对面交流

电子书/文档资料

其他

Q16:您对现有深圳市职场新人信息获取渠道还有哪些改进建议？

填空1

深圳市职场新人信息获取渠道问卷调查

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