郑州市中层管理者推荐意愿招聘调研问卷

Q1:您所在企业的性质是？

Q2:您所在企业的规模是？

Q3:您本人在企业中所处的职位层级是？

Q4:您所在企业最近一年内是否有中层管理者岗位招聘需求？

Q5:您所在企业招聘中层管理者最常用的渠道是？

Q6:针对中层管理岗，您是否更倾向于通过内部员工推荐获取候选人？

Q7:您愿意向企业推荐中层管理岗候选人的可能性有多大？（0-10分）

Q8:您认为影响中层管理者推荐意愿最核心的因素是？

Q9:您愿意推荐熟人担任企业中层管理岗的原因有哪些？

Q10:哪些因素会降低您推荐中层管理岗候选人的意愿？

Q11:您对当前企业内部中层管理者招聘的推荐激励机制满意度打几分？（1-5分）

Q12:您推荐的候选人成功入职中层管理岗后，企业是否按约定发放推荐奖励？

Q13:您认为多少金额的推荐奖励可以充分调动您推荐中层管理者的积极性？

Q14:您是否会主动关注企业发布的中层管理者招聘信息并寻找合适候选人？

Q15:您认为企业优化哪些措施可以有效提升中层管理者推荐意愿？

Q16:您过往推荐的中层管理候选人最终成功入职的比例是多少？

Q17:您是否认可内部推荐是获取优质中层管理者候选人的有效方式？

Q18:您所在企业是否会对推荐高质量中层管理者的员工进行额外的非物质奖励？