北京市中层管理者参与度广告效果调查

您好！本次调研旨在了解北京市中层管理者参与度相关广告的传播效果，您的填写对我们十分重要，感谢您抽出宝贵时间参与

Q1:您的性别是

男

女

Q2:您的年龄处于哪个区间

25岁及以下

26-35岁

36-45岁

46岁及以上

Q3:您所在企业的行业属于

互联网/科技

金融/保险

制造业

教育培训

医疗健康

房地产/建筑

文化传媒

其他

Q4:您担任中层管理者的时长是

1年以内

1-3年

3-5年

5年以上

Q5:您是否看到过面向中层管理者群体的相关商业广告

是，看过多次

是，看过一两次

完全没看过

记不清了

Q6:您通常会在哪些渠道接触到这类面向中层管理者的广告

微信公众号/朋友圈

抖音/快手等短视频平台

LinkedIn等职场社交平台

行业论坛/峰会

办公软件弹窗

线下写字楼广告牌

其他

Q7:看到相关广告后，您的中层管理者参与度意愿是否有所提升

提升非常明显

有一定提升

几乎没有变化

反而降低了参与意愿

Q8:请您给该广告的内容吸引力打分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q9:请您给该广告的投放精准度打分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q10:该广告的哪一点最吸引您

内容贴合中层管理者的需求

投放场景符合我的日常习惯

福利活动有吸引力

创意形式让人印象深刻

没有特别吸引我的点

Q11:广告中提到的哪些内容会提升您的中层管理者参与度意愿

职业发展相关资源

行业人脉拓展机会

专属福利权益

个人能力提升课程

企业内部晋升相关支持

Q12:您认为当前这类广告对提升北京市中层管理者参与度的作用如何

作用非常大

有一定作用

作用很小

几乎没有作用

Q13:您是否会主动向同层级的朋友分享该广告内容

一定会分享

可能会分享

不确定

一定不会分享

Q14:接触广告后，您是否已经实际参与了广告推广的相关活动

已经参与，体验很好

已经参与，体验一般

还未参与，但有计划参与

完全没有参与计划

Q15:您认为广告内容还有哪些可以优化的地方

填空1

Q16:您希望未来这类面向中层管理者的广告增加哪些内容

更多一线管理实战经验分享

更多行业头部企业的案例参考

更多线下交流活动的信息

更多适合中层的心理健康相关内容

更多副业/斜杠发展相关资讯

Q17:您认为当前这类广告的投放频率如何

太少了

刚好合适

有点多

过于频繁了

Q18:请给该广告整体效果打分（1-10分）

分数

标签

北京市中层管理者参与度广告效果调查

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