西南地区中层管理者期望功能可行性调研

您好！本次调研旨在分析西南地区中层管理者期望功能的市场可行性，您的反馈对我们至关重要，请您根据实际情况填写问卷。

Q1:您所在的企业所属行业是

互联网/信息技术

制造业

金融业

教育培训

医疗健康

批发零售

房地产/建筑

交通运输

其他行业

Q2:您管理团队的规模是

5人及以下

6-15人

16-30人

31人以上

Q3:您担任中层管理者的年限是

1年及以下

2-3年

4-6年

7-10年

10年以上

Q4:您所在企业的规模是

50人及以下小微企业

51-200人中小企业

201-1000人中型企业

1000人以上大型企业

Q5:您对当前工作中常用管理工具的整体满意度打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q6:您日常管理工作中最常遇到的痛点是

团队目标对齐困难

跨部门沟通协调效率低

下属绩效跟踪不及时

决策信息获取不充分

个人时间管理混乱

向上汇报流程繁琐

人才培养落地困难

Q7:您是否愿意尝试能够匹配中层管理者期望功能的新型管理工具

非常愿意

比较愿意

不确定

不太愿意

完全不愿意

Q8:针对中层管理者期望功能，您最看重哪些能力模块

目标拆解与进度追踪模块

绩效自动统计与反馈模块

跨部门协同沟通模块

数据辅助决策模块

向上汇报自动生成模块

人才测评与发展模块

Q9:您对辅助决策类功能的需求程度打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q10:您对团队沟通协作类功能的需求程度打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q11:您对绩效管理类功能的需求程度打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q12:您对个人效率提升类功能的需求程度打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q13:您能接受带中层管理者期望功能的管理工具的付费模式是

完全免费，靠广告盈利

免费基础功能+付费高级功能

按年付费订阅全功能

一次性购买终身使用

完全不接受付费

Q14:您每年可以为这类管理工具付出的预算是

100元以内

101-500元

501-1000元

1001-3000元

3000元以上

Q15:您更倾向于通过什么渠道获取这类符合中层管理者期望功能的管理工具

同事/同行推荐

应用商店搜索

职场社交媒体推广

企业统一采购

行业峰会宣传

Q16:您认为符合中层管理者期望功能的管理工具，最需要解决的核心问题是什么

填空1

Q17:您对开发满足中层管理者期望功能的产品还有哪些其他建议

填空1

西南地区中层管理者期望功能可行性调研

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