苏州市中层管理者信息获取渠道员工满意度调查问卷

您好！感谢您抽出时间参与本次苏州市中层管理者信息获取渠道员工满意度调查，您的真实反馈对我们优化信息传播渠道、提升管理效率至关重要

Q1:您所在企业的性质

国有企业

民营企业

外资企业

合资企业

政府/事业单位

其他

Q2:您担任苏州市企业中层管理者的时长

1年及以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您所在的管理层级属于

基层转中层不满1年

稳定中层管理岗

预备高层储备中层

Q4:您日常获取管理类、业务类信息的主要中层管理者信息获取渠道有哪些

内部办公系统（OA/钉钉/企业微信）

内部正式会议

上级口头传达

内部非正式沟通（同事闲聊/私下交流）

外部行业公众号

行业培训课程

专业书籍期刊

短视频平台

线下行业沙龙活动

其他

Q5:您对目前常用信息获取渠道的整体满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q6:您认为当前中层管理者信息获取渠道传递信息的及时性怎么样

非常不及时，经常滞后

比较不及时，偶尔滞后

一般，基本能满足需求

比较及时，能跟上业务节奏

非常及时，信息同步效率很高

Q7:您认为当前信息获取渠道传递的信息准确性如何

经常出错，信息失真严重

偶尔出错，需要反复核实

一般，大部分信息准确

比较准确，很少出现错误

非常准确，信息清晰无误

Q8:您是否经常需要从多个信息获取渠道交叉验证同一条信息

每次都需要

大部分时候需要

偶尔需要

很少需要

完全不需要

Q9:您对现有信息获取渠道的信息完整性满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q10:您认为目前苏州市企业常用的信息获取渠道存在哪些问题

渠道分散，需要切换多个平台

信息过载，无用信息太多

关键信息缺失，核心内容传不到位

信息传递层级多，损耗严重

检索不方便，找不到历史信息

没有明显问题

其他

Q11:当前的信息获取渠道是否会影响您顺利开展管理工作

严重影响，经常因为信息问题耽误工作

有一定影响，偶尔会造成工作阻碍

影响很小，基本不耽误工作

完全不影响，渠道支撑很到位

Q12:您对企业内部信息获取渠道建设的满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q13:您更希望通过哪些渠道获取重要的管理决策信息

正式公文推送

一对一上级沟通

专项专题会议

统一的信息平台汇总推送

线上工作群同步

其他

Q14:您向其他苏州市同行中层管理者推荐现有企业信息获取渠道的可能性有多大？（0分完全不愿意，10分非常愿意）

选项1

Q15:您认为相较于普通员工，中层管理者对信息获取渠道的要求是否更高

要求高很多，需要更全面更及时的信息

要求稍高，需要掌握多维度信息

要求差不多，和普通员工一致

要求更低，只需要掌握核心信息即可

Q16:您对优化苏州市中层管理者信息获取渠道有什么具体的建议

填空1

苏州市中层管理者信息获取渠道员工满意度调查问卷

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