上海市中层管理者技能提升需求与消费行为调研问卷

您好，本次调研旨在了解上海市中层管理者技能提升需求及相关消费行为，您的填写对我们非常重要，感谢您抽出宝贵时间参与本次调研！

Q1:您所在的企业所属行业是

制造业

互联网/IT

金融/保险

教育培训

生物医药

零售/商贸

文化传媒

建筑/房地产

交通运输

其他

Q2:您担任中层管理者的时长是

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您所在企业的规模是

50人以下

50-200人

200-500人

500-1000人

1000人以上

Q4:您是否有过中层管理者技能提升相关的学习消费经历

是，经常参与

有过1-2次

从未参与过

Q5:您认为自己目前最需要补充的技能方向是

团队管理能力

沟通协调能力

战略执行能力

目标拆解与绩效管理能力

向上管理能力

问题解决与决策能力

跨部门协作能力

数字化技能应用

创新能力培养

其他

Q6:您对自身当前管理技能水平的满意度打分为（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q7:您关注中层管理者技能提升需求的主要原因是

岗位晋升要求

当前工作遇到瓶颈

公司发展要求

个人主动成长规划

行业竞争倒逼

其他

Q8:您通常通过哪些渠道了解技能提升相关产品

企业内部培训推荐

行业朋友/同行推荐

社交媒体平台（微信/抖音/小红书等）

知识付费平台（得到/混沌学园等）

线下行业峰会/沙龙

搜索引擎搜索

其他

Q9:您每年在技能提升相关学习上的消费预算大约是

1000元以下

1000-3000元

3000-5000元

5000-10000元

10000元以上

Q10:您更偏好哪种形式的技能提升学习产品

线下集中训练营

线上录播课程

线上直播课程

一对一导师辅导

私董会/小组研讨

沙盘模拟训练

其他

Q11:在选择技能提升产品时，您最看重的因素是

授课导师的行业背景

课程内容贴合中层管理实际场景

课程价格

学习时间灵活度

可以获得人脉资源

课后辅导服务

证书认可度

其他

Q12:您一般会在什么时间段安排技能提升学习

工作日工作日晚上

周末休息日

法定节假日

工作日上班空档

其他

Q13:您更倾向选择多长周期的技能提升课程

1天以内的短期线下课

1-3天集中课程

每周1次持续1-3个月

每周1次持续半年以上

Q14:您在规划技能提升学习时遇到的主要障碍是

工作繁忙没有时间

合适的课程价格太高

找不到贴合自身需求的内容

不方便参与线下学习

线上学习容易坚持不下来

没有合适的学习伙伴氛围

其他

Q15:您参与技能提升学习后，认为对自身工作能力的帮助如何

帮助非常大

有一定帮助

帮助很小

几乎没有帮助

Q16:您向其他中层管理者推荐技能提升学习产品的意愿有多大？（0-10分）

选项1

Q17:您对目前市场上的中层管理者技能提升课程还有哪些具体的需求或建议

填空1

上海市中层管理者技能提升需求与消费行为调研问卷

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