武汉市企业高管信任度与福利满意度调查问卷

您好,感谢您参与本次武汉市企业高管信任度福利满意度调查,您的反馈将为企业优化管理与福利体系提供重要参考,所有回答将严格保密,请您放心填写。

Q1:您所在企业的所属行业

制造业
互联网/IT
金融/保险
生物医药
房地产/建筑
批发零售
交通运输/物流
文化传媒
咨询/专业服务
其他行业

Q2:您所在企业的规模

100人及以下
101-500人
501-1000人
1001人及以上

Q3:您在当前企业的任职年限

1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q4:您对企业高管团队整体能力的认可度

非常不认可
不太认可
一般
比较认可
非常认可

Q5:您认为企业高管团队的决策透明度如何

非常不透明
不太透明
一般
比较透明
非常透明

Q6:您对企业高管承诺兑现情况的满意度

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q7:您是否信任企业高管能带领企业实现长期发展目标

完全不信任
不太信任
一般
比较信任
非常信任

Q8:您认为企业高管对待员工的公平性如何

非常不公平
不太公平
一般
比较公平
非常公平

Q9:您对企业高管信任度的推荐评分是多少?(0-10分)

选项1

Q10:您对当前企业提供的法定基础福利(社保公积金、法定假期等)的满意度

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q11:您对企业补充福利(补充商业保险、年度体检等)的满意度

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q12:您对企业现金类福利(年终奖、节日礼金、住房补贴等)的满意度

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q13:您对企业假期类福利(带薪年假、探亲假、育儿假等)的满意度

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q14:您对企业员工发展类福利(培训、进修补贴、晋升机会等)的满意度

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q15:您对企业生活类福利(员工食堂、通勤班车、团建活动等)的满意度

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q16:您认为提升企业高管信任度最需要改进的方面是

信息公开透明
决策公平公正
兑现对员工的承诺
提升高管能力水平
加强与员工的沟通
完善权责分配机制

Q17:您目前最满意的福利项目是

法定基础福利
补充商业保险
年度体检
年终奖/绩效奖金
带薪年假
住房/交通补贴
培训与发展机会
员工食堂/通勤福利
团建活动
其他

Q18:您认为企业最需要新增或优化的福利项目是

提高社保公积金缴纳基数
增加补充商业保险覆盖范围
提高年终奖水平
延长带薪年假天数
增加住房补贴
增设育儿补贴/托育服务
增加员工培训机会
改善食堂/通勤条件
增加团建经费
其他

Q19:您对提升企业高管团队信任度还有哪些其他建议

填空1

Q20:您对优化企业福利体系还有哪些具体想法

填空1
武汉市企业高管信任度与福利满意度调查问卷
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