天津市医护人员参与度招聘调研问卷

您好！感谢您抽出时间参与本次天津市医护人员参与度招聘调研，您的填写对我们了解行业现状非常重要，请根据实际情况作答。

Q1:您目前的身份是

在职医护人员

应届医学专业毕业生

待业医护人员

其他相关医疗行业从业者

Q2:您是否关注过天津市公立医院的医护招聘信息

非常关注，经常浏览

偶尔关注，有合适的才看

很少关注，仅找工作时才看

从未关注过

Q3:您是否参与过天津市医疗机构组织的招聘考试或面试

参加过1次

参加过2-3次

参加过3次以上

从未参加过

Q4:您获取天津市医护招聘信息的主要渠道是

官方招聘网站

学校就业平台

社交媒体公众号

熟人推荐

人才市场

Q5:您认为天津市医护人员参与度招聘信息的公开透明度如何

非常透明

比较透明

一般

不太透明

非常不透明

Q6:在医护招聘中，您最看重的因素是

薪资福利水平

编制岗位

工作地点

职业发展空间

医院等级与口碑

Q7:您认为提升医护人员参与度招聘效果，需要优化哪些环节

招聘信息推送精准度

报名流程便捷性

笔试面试安排效率

招聘结果公示及时性

薪资待遇信息清晰度

Q8:您认为天津市当前医护招聘的竞争程度如何

竞争非常激烈

竞争比较激烈

竞争程度一般

竞争比较小

几乎没有竞争

Q9:您是否愿意为了获得天津的医护岗位，接受低于预期的起始薪资

非常愿意

比较愿意

不确定

不太愿意

非常不愿意

Q10:您对天津市医护招聘中岗位匹配度的满意度如何

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q11:您是否会向其他求职的医护人员推荐天津市的医护招聘岗位

一定会推荐

可能会推荐

不确定

不太可能推荐

一定不会推荐

Q12:请您对天津市医护招聘流程的便捷程度打分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q13:您认为当前天津市医护招聘对学历的要求是否合理

非常合理

比较合理

一般

不太合理，要求过高

非常不合理

Q14:您认为目前天津市医护人员招聘存在哪些主要问题

填空1

Q15:您未来半年内是否有计划申请天津市的医护岗位

肯定会申请

可能会申请

还在考虑中

不太会申请

肯定不会申请

Q16:您是否了解天津市针对医护人员的引进优惠政策

非常了解

了解一些

听说过但不清楚内容

完全不了解

Q17:哪些优惠政策会提升您参与天津市医护招聘的意愿

安家补贴

住房优惠

解决落户

职称评定优先

培训深造机会

Q18:您对提高医护人员参与度招聘吸引力还有哪些其他建议

填空1

天津市医护人员参与度招聘调研问卷

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